安徽中医药大学简介
安徽中医药大学创建于1959年，其前身为1952年创立的安徽省中医进修班（学校）。1959年，安徽省政府正式批准成立安徽中医学院，郭沫若先生题写校名。1970年，安徽中医学院并入安徽医学院。1975年，国家教育部批准恢复安徽中医学院。2000年，安徽省医药学校并入安徽中医学院。2011年，省政府批准在安徽中医学院的基础上组建成立安徽省中医药科学院。2013年，教育部同意安徽中医学院更名为安徽中医药大学。
学校是国家中医临床研究基地、国家中药现代化科技产业（安徽）基地、国家中医药国际合作基地、国家药品临床研究基地、硕士研究生推荐免试单位。2005年以良好成绩通过国家教育部本科教学工作水平评估，2009年学校以优异成绩通过国家教育部中医学专业试点认证。
学校现占地总面积1171亩，有梅山路、史河路、少荃湖三个校区。东校区坐落于合肥市梅山路103号，西校区坐落于合肥市史河路45号，少荃湖校区坐落于前江路。教学科研仪器设备总值18907万元。图书馆藏书近200万册（其中纸质图书96.16万册），古籍部珍藏古籍线装书3.3万册，是“全国古籍重点保护单位”。中药标本中心储藏了11万份药用植物腊叶标本，是全国医药院校珍藏标本最丰富的标本馆。新安医学文化中心是安徽省中医药文化宣传教育基地。
学校现有全日制在校生14033人（其中博士生、硕士生1147人）。现有13个二级学院（部）、3所直属附属医院、4所非直属附属医院。现有教职工2500多人（含附院），其中副高以上职称人员500余人。国医大师1人，安徽省高校领军人才5人，博士生导师22人，硕士生导师501人；享受国务院特殊津贴23人、省政府特殊津贴8人；安徽省学术与技术带头人、后备人才25人；国家名老中医学术经验项目指导老师26人。有来自国内外的57名知名专家学者担任我校客座教授。
学校现有23个本科专业（其中国家教育部高等学校特色专业5个，19个专业列入一本招生），有2个一级学科博士学位授予点，4个一级学科硕士学位授予点、25个二级学科硕士学位授予点、4个硕士专业学位授权点。有安徽省学科建设重大项目2个、国家中医药管理局重点学科17个，省级B类重点学科11个。有7个卫生部国家临床重点专科，21个国家中医药管理局重点建设专科、23个安徽省中医药重点专科。
学校以人才培养为第一要务，牢固确立教学中心地位，把提高教育教学质量作为永恒主题，注重学生创新精神与能力素质的培养，坚持“弘扬新安医学，培育中医人才”的办学特色，人才培养质量不断提高。学校现有2个国家级教学团队、8个省级教学团队、1门国家级精品课程、1门国家级精品资源共享课程、35门省级精品课程、2个国家级实验教学示范中心、1个国家级专业综合改革试点项目、2个国家级卓越医生（中医）教育培养计划。近5年来，先后获国家级、省级质量工程项目200余项，国家级教学成果二等奖1项、省级教学成果特等奖3项、一等奖10项。
学校注重办学特色的彰显，深入推进教学改革，举办新安医学教改实验班，建立临床客观结构化考试中心。设立大学生课外科技创新与创业基金；开展“百人获奖、千人参与、万人受益”的大学生知识技能竞赛和“挑战杯”等各级各类竞赛活动；广泛开展各类社会实践活动。2010—2015年学校共有学生200余人次在学术科技与创新创业领域获省部级以上表彰和奖励80 余项。学校曾被授予全国大中学生志愿者“三下乡”社会实践活动先进集体。2010年以来，学校毕业生平均就业率在94%以上，连续获得安徽省普通高校就业工作“先进集体”或“标兵单位”称号。
学校大力推进科技强校战略，积极促进教学水平与人才培养质量的提高。近5年来，学校共承担各级各类项目1100余项，“十二五”国家科技支撑计划项目“新安医学传承与发展研究”顺利通过国家科技部验收，为提升我校科研软实力打下坚实基础，以国家社会科学基金项目为代表的人文社会研究项目取得新的突破，进一步提升了我校的科学研究水平。获得国家级科研项目200余项，科研经费2亿余元。取得研究成果300余项，获得省部级以上科技奖励37项（其中国家科技进步二等奖1项,中华中医药学会科技奖一等奖1项）。现有10个省级科技创新团队，28个省级以上重点实验室及工程（技术）研究中心。建立了安徽省中药材科技产业战略联盟。学校被国家科学技术部授予“全国科技特派员工作先进集体”称号，被国家中医药管理局授予“中医药科技管理工作先进集体”称号。学校获中华中医药学会“推动中医药学术发展特别贡献奖”。
学校不断加强产学研用合作，服务地方经济社会建设能力不断增强。学校与黄山、亳州、六安、桐城、庐江、绩溪、舒城等10余个市县人民政府签订全面合作协议，与河南宛西、江苏康缘、深圳三九、亿帆鑫富、海南海力药业等国内知名中医药企业签订战略合作协议，建有亳州济人药业等30余个产学研合作基地，服务地方经济社会发展的能力不断提升。积极为政府在出台有关中医药发展规划和相关政策提供决策咨询，学校在国家中药现代化科技产业（安徽）基地建设中做出了积极贡献。第一附属医院是全省最大的三级甲等综合性中医医院；第二附属医院是全国首家也是规模最大的三级甲等针灸专科医院；第三附属医院是国家第三批重点建设的中西医结合医院，神经病学研究所附属医院是一所国内外有影响的以“肝豆状核变性诊治”为优势的专科医院，国医堂是一所为广大患者以纯中医方式为主要医疗手段的医疗单位，其都成为开展社会服务的重要力量。
学校与美国、澳大利亚等19个国家和地区的50个医疗和教育机构建立了友好合作关系。1994年获准招收国外留学生，先后有20多个国家和地区的学员来校攻读硕士、学士学位以及临床研修。与美国、瑞典、新加坡、日本、韩国及港澳台地区的院校开展学者互访和学生交流活动。
在58年的办学历程中，学校逐渐形成了以“至精至诚、惟是惟新”为校训的优良传统。目前，学校已发展成一所以中医药学科为主，相关学科协调发展，办学层次齐全，中医药特色鲜明的高等中医药院校。
面向未来，学校将进一步坚定中医信念，弘扬中医精神，秉承“至精至诚、惟是惟新”的理念，实施“质量立校、人才兴校、科技强校、特色弘校、文化塑校、和谐融校”的办学方略，围绕特色，强化优势，提升质量，着力培育“精诚是新”中医药人才，构筑安徽中医药协同创新高地，弘扬“北华佗南新安”中医药文化，引领安徽中医药事业产业发展，建成富有特色、卓有贡献、高水平有影响的安徽中医药大学，为建设美好安徽、服务人民大众健康做出更大贡献。
一、招聘原则
按照“公开、公平、竞争、择优”的原则，通过公开考试、公平竞争、择优录用、吸纳优秀人才。
二、招聘条件
1、博士人员招聘条件
身体健康、遵纪守法，品行端正，年龄在40岁以下，具有扎实的专业基础和良好的教学、科研能力。
2、硕士及以下人员招聘条件
（1）身体健康、遵纪守法，品行端正，年龄在35岁以下。
（2）教师岗位原则上要求同时具备研究生学历、硕士学位，基础学历须为本科（具有学士学位），且通过英语六级考试。（留学归国人员英语不作要求）。
三、报名办法
1、网上报名时间：6月8日至6月22日。
2、网上报名办法：请填写报名登记表（见本公告附表）和本人简历发送至3346884830@qq.com，邮件主题和附件请命名为“**应聘**岗位”。联系电话：0551-68129037 孙老师。
3、人事处会同用人单位对报考人员进行资格审核，以电子邮件的形式通知审核通过人员。
四、招聘计划
1．博士人员第二批招聘计划
| 专业 | 岗位类别 | 招聘人数 |
| 中医学（方剂、温病、伤寒金匮、中医诊断） | 教师 | 3 |
| 中药学 | 教师 | 1 |
| 康复医学 | 教师 | 1 |
| 针灸推拿学 | 教师 | 1 |
| 病理学 | 教师 | 1 |
| 公共卫生与全科医学 | 教师 | 1 |
| 微生物与免疫学 | 教师 | 1 |
| 药理学 | 教师 | 1 |
| 微生物与生化药学 | 教师 | 1 |
| 中药化学、天然药物化学 | 教师 | 1 |
| 化学工程 | 教师 | 1 |
| 药剂学、中药药剂学 | 教师 | 1 |
| 生物医学工程 | 教师 | 1 |
| 药事管理学 | 教师 | 1 |
| 心理学 | 教师 | 1 |
| 医药贸易学 | 教师 | 1 |
| 中医基础理论、中医药文化 | 科研人员 | 1 |
| 药理学、分子生物学、中药学 | 科研人员 | 1 |
| 中医、针灸学、生理学、生物学 | 科研人员 | 1 |
| 中药学、生药学 | 科研人员 | 1 |
| 生物化学、分子生物学、药学 | 科研人员 | 1 |
| 中医、生命科学 | 科研人员 | 1 |
| 生物医学工程、模式识别图像处理 | 科研人员 | 1 |
2.硕士及以下人员第二批招聘计划
| 学历 | 专业 | 岗位类别 | 招聘人数 |
| 硕士研究生 | 病理学 | 教师 | 1 |
| 硕士研究生 | 人体解剖学 | 实验教师 | 1 |
| 硕士研究生 | 法律或中文专业 | 管理人员 | 1 |
| 本科及以上 | 会计学及相关专业 | 业务人员 | 2 |
五、招聘程序
1、博士人员招聘程序
新进博士人员招聘实行绿色通道，不参加集中考试，采取专家组考核的方式。用人单位根据进人计划，收集筛选应聘者信息，结合专业需要，进行初选推荐，人事处进行资格复核。学校成立由校领导、学术委员会成员（部分）、教学督导（部分）、相关学科专家、用人单位及教务处、人事处负责人组成的考核组，对应聘者进行集中考核，应聘者须提交由本人撰写的国家自然科学或社会科学基金标书一份，并进行15分钟的课堂教学，10分钟的现场答辩。专家组重点考核应聘者的思想政治素质、专业背景、教学科研能力、发展潜力等内容，考核成绩采用百分制，若有1/3专家建议“不同意录用”，则直接淘汰。考核结果由人事处提交校长办公会议研究，经校长办公会议同意后由人事处进行考察体检、公示并办理相关入职手续。
博士引进待遇：凡符合我校引进高层次人才条件的，来校工作后可申请校聘教授(研究员)、副教授（副研究员），享受安家费、住房补贴、科研启动资金等引进待遇。
2、硕士及以下人员招聘程序
新进硕士、本科人员由学校统一组织公开招考，实行人事代理。通过笔试、面试、技能考核等环节择优录用。
安徽中医药大学人事处
2017年6月8日
为防止简历投递丢失请抄送一份至：boshijob@126.com（邮件标题格式：应聘职位名称+姓名+学历+专业+中国博士人才网）
中国-博士人才网发布
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