‘为充实我院审判辅助人员队伍，加强对审判、执行工作的服务保障，本着“公开、公正、竞争、择优”原则，我院决定面向社会公开招聘编外聘用制书记员。现将有关事项公告如下：
一、招聘单位、工作单位、岗位、性质及名额
（一）工作单位：四川省眉山市中级人民法院。
（二）岗位：书记员。
（三）性质：劳务派遣方式的编外聘用。
（四）劳务派遣公司：眉山市锦兴人力资源有限公司。
（五）名额：书记员1名。
二、招聘条件
（一）坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策，遵守宪法、法律、法规，组织纪律性强，自愿从事书记员工作。
（二）本人未受过刑事、治安处罚和党纪、政纪处分。
（三）身体健康。
（四）全日制大专以上学历、同等条件下法律专业优先。
（五）年龄：30周岁以下。
（六）熟悉计算机操作，电脑打字在每分钟70字以上，手写速度达到书记员应用标准。
三、招聘程序
（一）报名、资格审查
1、时间：2018年10月8日至10月12日9:30-16:00。
2、地点：市中院政治部组织人事处（地址：眉山市东坡区眉州大道东二段4号）。
3、报名方式：报考者持本人身份证、户口簿、毕业证等有效证件原件，提交上述证件复印件各1份、近期2寸彩色免冠照2张、《编外聘用书记员报名表》1份。
4、资格审查：报名后，经资格审查，符合报名条件的进入面试。
（二）面试
书记员面试由市中院进行，具体面试工作由眉山市中院政治部和审判业务部门共同组织。
（三）体检及考察
1、根据招聘人数，面试等额确定进入体检、考察人员名单。
2、体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》规定执行，体检费用由报考者个人承担。
3、体检合格者进入考察对象范围。
四、聘用及培训
（一）经考试、考察合格者确定为拟聘用人员，报市中院党组同意后聘用，上岗试用，试用期6个月；
（二）试用人员接受岗前培训；
（三）试用期满经考核合格者，正式聘用；考核不合格者不予聘用。
五、管理
采取劳务派遣的方式到我单位工作，服从我院工作安排、遵守我院管理制度。
六、工资、福利待遇
（一）每月工资2200元左右（不含个人和单位缴纳的五险一金）。
（二）按照《劳动法》的规定，办理基本养老、基本医疗、失业、生育、工伤保险和住房公积金；享受国家规定的假期。
七、纪律与监督
为保证招聘工作的顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，欢迎监督！
监督电话：028-38166269咨询电话：028-38166368
八、本实施方案由眉山市中级人民法院政治部负责解释。
眉山市中级人民法院
2018年9月29日
为防止简历投递丢失请抄送一份至：boshijob@126.com（邮件标题格式：应聘职位名称+姓名+学历+专业+中国博士人才网）
中国-博士人才网发布
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