日前，笔者从成都市人社局获悉，成都今年将大力引进高层次人才，开展分产业、分专业、分园区组织重点企业赴外地招聘高层次人才活动，以满足人才的急需急用，全年将指导引进国内急需紧缺高层次人才400名。
成都今年将引导高层次人才直接服务产业发展，借助高级专家（院士）智力资源，新建人才工作站、院士（专家）工作站27家，引进服务院士6人。完善“专家+项目+基地（站）”的专家服务模式，组织引导专家为成都市重点镇、重点企业、重大项目及产业功能区开展技术指导、人才培训、项目合作等服务，以一支流动的专家团队培养带动一支不走的人才队伍。为进出站博士（后）办理入户、子女择校等服务。同时，通过开展海外高层次人才引进，强化海外合作助推人才回流计划，并指导电子信息、生物医药、现代农业、新材料等重点产业的单位开展引进国外智力工作。（通讯员 时凡）
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