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深圳大学心理学院吴健辉教授、迟新丽副教授2022年5月联合招聘1名博士后

时间:2022-05-12来源:中国博士人才网 作者:佚名

深圳大学心理学院研究团队由特聘教授、教授、副教授、助理教授及专职研究人员等组成,涵盖了基础心理学和应用心理学等学科,学院成立以来,取得了丰硕的科研成果

二、研究方向及合作导师介绍

吴健辉教授(具体情况请点击深圳大学脑疾病与认知科学研究中心个人网页)主要从事应激心理研究,研究应激和应激荷尔蒙对人类行为的影响及其认知神经机制。同时开展相关的成果转化,重点关注关键岗位人员应急应对能力的评估和人才选拔的生物学工具,以及负性心理状态的在线监控与实时自适应干预等。

计划招聘人数:1名;研究方向:儿童青少年心理疾病及干预;项目:国自然面上项目,广东省自然科学基金面上项目。

三、应聘条件

(二)专业领域:认知神经科学、心理学、脑电、计算机、可穿戴技术等。

(四)身心健康,诚实靠谱。

万元。

2、学校提供15万左右的综合年薪。

3、符合条件的博士后可申请评定专业技术资格。

4、符合学校政策的优秀博士后可申请教师岗位。

5、博士后在站期间可以负责人身份申请各级科研课题资助。

6、博士后进站,可自愿选择落户深圳市。

7、深圳市对出站博士后给予30万元资助,用于科研投入或创业前期费用。

8、若博士后资助政策有所调整,以最新的文件规定为准。

五、岗位职责

(二)发表高水平科研论文。

(1)应聘者将个人简历及反映本人学术水平的近5(2)初审合格者将被通知面试,面试请准备如下材料给专家组审核:

学位证明复印件

博士导师推荐信

七、联系方式

联系人:迟新丽

E-mail:xinlichi@126.com(邮件标题注明:应聘某某岗位+信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

https://hr.szu.edu.cn/info/1024/6309.htm

为防止简历投递丢失请抄送一份至:boshijob@126.com(邮件标题格式:应聘职位名称+姓名+学历+专业+中国博士人才网)

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