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中国科学院深圳先进技术研究院生物医学信息技术研究中心唐金陵教授团队招聘博士后:流行病学和医学大数据

时间:2022-05-27来源:中国博士人才网 作者:佚名

PI年北京大学特聘教授。兼任世界著名医学杂志“英国医学杂志(BMJ北京大学、复旦大学、浙江大学、中国医学科学院和北京协和医学院、中国中医科学院客座教授。主要研究领域涉及流行病学、循证医学、疗效评估、临床研究方法、心血管病预防等。在BMJ,Lancet,Nature Medicine等主要医学期刊(IF万人级的医学大数据研究平台。你将加入深圳市海外高层次人才“临床医学大数据平台建设与转化研究项目”孔雀创新团队,实验室构成的综合性研究平台,并拥有2000万人级的医疗数据资源和附属光明医院,将与正在建设的流行病学、医学统计学、临床研究方法、医学技术评估、公共卫生、临床医学等领域形成强势互补,打造一条完整的从技术到转化到应用的医学研究通道。

应聘条件:

1)已获得流行病学、临床流行病学、医学统计学、医学大数据、循证医学、医学信息学、卫生技术评估等研究方向的博士学位或已取得被授予博士学位的资格;

2)热爱科学,专注、勤奋、认真、进取,具有强烈的团队精神与独立工作能力,有勇于创新的精神,善于沟通与合作;

3)有较强的英语阅读能力和英语写作能力;

4)博士期间有以主要作者发表SCI论文的记录;

5)年龄在35周岁以下(深圳市人力资源部的政策规定)。

基本待遇:

1)博士后最低年薪35万,优秀者可获得45万,二等8万元),特别优秀者可竞争性申报国家“万元的资助,其中40万元为博士后补贴,20万补贴/2年),或广东省青年优秀科研人才国际培养计划(40万元/人,申请本人、配偶及其未成年子女调户入深问题,以及协助申请子女义务教育阶段入园、入学问题。博士后研究员与正式员工同等享有年度考核奖、年终奖、项目奖、横向课题奖、专利申请奖、发表优秀论文奖,产业化和宣传突出贡献奖,以及伙食补贴等福利待遇;

4)博后出站最低要求两篇SCI文章。优秀博士后出站可优先录用中科院深圳理工大学助理教授,特别优秀者可优先录用副教授(工资待遇不低于香港名校)。出站后如留深签约3万共计3年。

,抄送:hr@siat.ac.cn本人姓名+毕业学校 

2)初审合格者还需通过面试考核,面试需要准备10分钟左右PPT(介绍教育背景、科研经历、研究成果、研究兴趣等)。

为防止简历投递丢失请抄送一份至:boshijob@126.com(邮件标题格式:应聘职位名称+姓名+学历+专业+中国博士人才网)

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