一、岗位职责：

　　主要协助处长工作，负责研究所科技与地方合作、知识产权转移转化的管理、ARP管理、基地建设与管理及领导交办的工作。

二、岗位聘任条件：

　　1.生物学及其相关专业硕士及以上学位，熟悉分子生物学知识，在知识产权转移转化的管理方面具有实际工作经验；

　　2.具有较强的英文阅读、写作与交流表达能力；

　　3.热爱科技推广工作，身体健康；

　　4.具有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际沟通与协调能力，富有团队合作精神，并能吃苦耐劳；

　　5.年龄在40岁以下，具有三年以上工作经验；

　　6.非应届毕业生须具有北京市正式户口。

三、应聘材料投递

　　有意者请将《管理、支撑岗位应聘申请表》（见附件）、体现本人能力和水平的相关证明材料及证书合成一个PDF文档（文件名为“应聘-姓名”）发送至：qxyao@genetics.ac.cn

四、应聘面试

　　研究所将按招聘条件和岗位职责对报名人员进行资格审查，并通知初审合格者进行竞聘报告及答辩，资格审查未通过者，不再另行告知。

五、福利待遇

　　福利待遇将按照中国科学院遗传与发育生物学研究所的相关规定执行。

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