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中国科学院城市环境研究所2019年11月招聘特别研究助理启事

时间:2019-11-20来源:中国博士人才网 作者:佚名

根据《中国科学院特别研究助理制度实施办法》(科发人字[2019]24号,以下简称《实施办法》)、《中国科学院特别研究助理资助项目实施细则》(人字[2019]28号,以下简称《实施细则》)。结合我所实际,现开展特别研究助理招聘工作,通知如下。

一、招聘范围

根据《实施办法》规定,招聘范围包括:

1.拟进入我所从事研究工作的全职博士后人员;

2.符合条件的应届往届博士毕业生和留学归国等其他人员。

二、招聘条件

1.具有博士学位,年龄在35周岁以下,身体健康;

2.具有良好的科研工作基础,科研成果达到以下条件之一:

1)至少发表3SCI论文,且至少有1篇二区;

2)如有第一申请人(导师第一且本人第二的视同第一)的授权专利1项,则至少发表2SCI论文;

3)经招聘委员会认定为高水平的SCI论文,可不限论文数量;

4)在应用技术研发、解决工程关键技术、资助研制仪器设备等方面具有突出贡献,有相关证明材料,经招聘委员会认定符合特别研究助理要求,且经所务会审核通过的。

在此办法前已入所的非岗位聘用具有博士学位人员,申请纳入特别研究助理管理的,可适当放宽条件。

备注:拟进入我所从事研究工作的全职博士后人员还应符合国家及我所《博士后工作管理办法》相关条件。

三、应聘流程

1.联系研究组长,研究组划分及研究组长联系方式详见http://www.iue.cas.cn/rcjy/yjdwjs/(请将网址粘贴至浏览器地址栏打开)

2.申请人填写《中国科学院城市环境研究所特别研究助理申请表》,团队负责人/合作导师填写意见,发送至人事处邮箱(zhaopin@iue.ac.cn),邮件主题命名为:姓名+应聘特别研究助理 

3.人事处审核,专家评议;

4.拟聘人员进行公示;

5.办理入职手续;

6.按照特别研究助理进行岗位管理,签订特别研究助理岗位聘用合同。合同期限一般为3年,经双方协商一致,可续签一次。博士后人员按在站时间确定合同期限,进出站管理按照国家有关规定执行。

四、薪酬待遇

1.纳入特别研究助理岗位管理的在站全职博士后,待遇参照我所《博士后工作管理办法》;

2.纳入特别研究助理岗位管理的项目聘用职工,待遇参照研究所副高平均水平执行。

3.对于创新潜质和科研业绩突出的特别研究助理,研究组组长有权增发绩效工资。

4.当年入职的特别研究助理可申请当年度中国科学院特别研究助理资助项目。项目获得者可获中科院60万元资助,分2年下达。

五、报名方式和截止日期

申请人向人事处提交《中国科学院城市环境研究所特别研究助理申请表》电子版和纸质件,并附上学历和学位证书、获奖证书等证明材料。

联系人:方老师

电话:+86-592-61909666190969

截止日期:常年招聘;当年度的特别研究助理项目面向当年度招聘的特别研究助理,评审结束后招聘的特别研究助理,符合条件可申报下一年度的特别研究助理项目。

通讯地址:中国福建省厦门市集美大道1799

邮编:361021

邮箱:zhaopin@iue.ac.cn

附件下载:

中国科学院城市环境研究所特别研究助理申请表.doc

为防止简历投递丢失请抄送一份至:boshijob@126.com(邮件标题格式:应聘职位名称+姓名+学历+专业+中国博士人才网)

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