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华南理工大学电力学院教学科研人员招聘启事

时间:2016-10-19来源:未知 作者:91boshi

华南理工大学是教育部直属的“211工程”和“985工程”重点大学之一,是以工为主,理工结合,管、经、文、法、医等多学科协调发展的综合性研究型大学。电力学院成立于1994年12月,由华南理工大学和广东省电力工业局联合共建,是华南理工大学重要支柱型学院之一。学院目前设3个行政系、7个研究中心、2 个省重点学科、2个博士后流动站、多个省部级高水平研究平台。教师队伍中有中国工程院院士1人,双聘院士2人,国家“千人计划”特聘教授1人,“长江学者奖励计划”特聘教授1人,广东省创新团队1个,享受国务院政府特殊津贴专家6人;“青年千人”计划讲座教授1人,国家自然科学基金委优秀青年基金获得者1人;霍英东青年教师基金获得者2人,学校杰出人才引进计划2人;多位中青年教授获批为教育部“新世纪优秀人才支持计划”资助对象、广东省“千百十工程”培养人选。为进一步落实“人才强校”战略,推动学院学科发展水平整体提升,现面向海内外招聘相关学科优秀人才。具体招聘岗位如下。

一、岗位及要求

岗位1:电工理论(教师)

具体要求:电气工程学科博士毕业。长于教学,有志从事本科教学工作,进入电工理论教学团队承担学校电工电子公共课程教学任务。

招聘人数:4名以上。

岗位2:优秀青年教师

具体要求:1)学历层次和背景要求——博士学位;原则上本科和研究生均毕业于国内知名大学,专业所在学科不低于我校同学科排名,在境外高水平大学、研究机构交流学习或工作1年以上者可优先考虑。2)岗位职责要求——能够讲授本专业基础课程;能够从事该专业方向的科学研究工作,具有独立创新的科研能力。

研究方向和招聘人数:

核工程与技术:1人;

工程热物理:1人;

电气工程:2-3人。

二、相关待遇

1.学校为引进人才提供科研配套经费;

2.科研团队提供办公场地;

3.其他待遇参考学校相关文件标准执行。

三、申报人需提供的应聘材料

1. 大学及以后学习、工作的履历;近五年承担的科研项目、发表的论文、获奖成果等材料;

2. 来我校工作的学术研究计划;

3. 三封专家的推荐信(海外引进人才须提供二封以上海外专家推荐信),推荐信中应注明推荐人的单位、职务、常用联系电话及电子邮箱,与被推荐人的关系等

四、报名方式

1.通过邮箱投递简历等材料:yfsun@scut.edu.cn;

2.联系人:孙老师,联系电话020-87111315;

3.接收材料截止时间2017年3月1日。

 

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