学校创办以来,办学水平不断提高,社会声誉逐步上升。在艾瑞深中国校友会网《2020中国大学评价研究报告》中获“中国六星级独立学院”、“中国顶尖独立学院”称号,全国名列第五。2016年获批广东省首批应用型本科转型试点校。
根据学校事业发展需要,现面向校内外公开招聘电气与计算机工程学院教学秘书,现将本次招聘的有关事项公布如下:
一、招聘岗位、招聘基本条件及要求
应聘者应符合下列基本条件和岗位要求:
(一)基本条件
1.具有良好的思想品质和道德操守,奉公守法,爱岗敬业;
2.具有履行相应岗位职责需要的理论水平和专业知识,了解和熟悉高校行政管理工作的特点和规律;
3.具有较强的沟通协调能力,团队合作和开拓创新精神,工作踏实、责任心强;
4.对本校文化认同度高,具有较强的大局意识与服务意识,良好的文字语言表达能力,能熟练运用计算机及办公软件。
(二)招聘条件及岗位职责
序号 | 科室 |
岗位 名称 |
岗位 类型 |
招聘 人数 |
招聘范围 | 岗位主要职责 | 招聘条件 | 特殊专业要求 |
1 | 行政办公室 | 教学秘书 | 教学事务 | 1 | 校内外 |
1.组织开展本单位教学准备工作,确保各项教学工作有序运行,保证正常的教学秩序。 2.负责本单位日常教学的协调与管理。 3.配合领导完成本单位教学检查工作的具体落实。 4.负责本单位的排课、排考、转专业、选课等工作; 5.负责本单位教学资料的立档、归档工作。 6.负责学校各部门下发的工作任务及相关工作。 7.领导交办的其他工作。 |
1.硕士及以上学历,特别优秀的全日制985、211重点院校本科毕业生可适当放宽条件; 2.具有较好的文字功底和语言表达能力; 3.熟练使用办公软件; 4.具有较强的沟通能力、服务意识和团队协作精神; 4.身心健康,形象良好,年龄一般不超过35周岁; 5.吃苦耐劳,品德高尚。 |
理工科优先 |
(一)受理报名时间:2020年8月15日前。
(二)资格审查:根据应聘者的学历、业务能力及综合素质,结合招聘基本条件和岗位要求确定面试人员,通知面试。
(三)面试方式:线上面试。
(四)组织考察:对入选者进行组织考察。
(五)确定拟录用人员。
(六)聘用:由学校人力资源部负责办理聘用手续。
三、相关待遇
(一)经正式聘用后,薪酬待遇按学院相关岗位薪资标准执行,硕士毕业生年薪14万起(含由单位所承担的“六险一金”),引进人员首个聘期一般为三年,学院按照国家相关规定为教职员提供社会保险、住房公积金等福利待遇。
(二)学院提供校内公寓租住,公寓配有家具、电视、空调、洗衣机、电热水器等。
四、报名方式
(一)报名者可网页或邮箱填报,网页填报可点击链接《中山大学南方学院公开招聘行政教辅人员自荐表》,并按表格要求上传相关附件。
(二)邮箱报名者需提供以下材料:
1.《中山大学南方学院公开招聘行政教辅人员自荐表》
2.《中山大学南方学院教职员招录信息登记表》
以上资料请以压缩包的方式发送到nfsysujob@126.com
邮件主题及附件压缩包请命名为:姓名(应聘系部-岗位-学历-毕业高校-专业 ),材料请依照序号作相应命名。
通信地址:广州市从化区中山大学南方学院人力资源部(510970)
联系人:刘老师,020-61787287;020-61787160
中山大学南方学院
2020年7月28日
为防止简历投递丢失请抄送一份至:boshijob@126.com(邮件标题格式:应聘职位名称+姓名+学历+专业+中国博士人才网)
中国-博士人才网发布
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