一、学校概况

绵阳城市学院的前身西南科技大学城市学院是2006年经国务院教育行政部门批准，由西南科技大学和合肥万博社会事业发展集团有限公司联合举办的普通本科高等学校。2012年获得本科学士学位授予资格。2021年经教育部批准转设并更名为绵阳城市学院。

学校坐落于中国唯一科技城——四川省绵阳市，现有安州、游仙两个校区，规划占地1200亩，建成及规划建筑面积近40万平方米。现有在校生15000余人。学校设10个二级学院，开设本专科专业共70个，涵盖工、经、管、文、理、教育、艺术、体育等学科。现有四川省“一流本科专业”建设点3个，应用型示范专业项目4个，专业综合改革专业2个，重点特色专业质量提升计划专业4个。其中，测绘工程专业排名位居四川省同类院校第一。在2022校友会中国100所（I类）民办大学排名我校排名42位。

根据工作需要，学校面向社会公开招聘21名人员，现就相关事宜公告如下：

二、招聘岗位

（一）招聘原则

1.党管干部原则；

2.德才兼备、以德为先原则；

3.民主、公开、竞争、择优原则；

4.严管与厚爱结合、激励与约束并重原则；

5.依规依纪、规范管理原则。

（二）招聘岗位

1.产业学院综合办行政岗1名（新媒体专员）

岗位职责：

（1）负责学院日常行政工作的开展，包括但不限于教职工数据更新、疫情防控、学校重点工作传达督办等工作；

(2）负责做好学校网站、官微、官方抖音等宣传平台稿件的策划、撰稿和发布等工作；

（3）负责完成学校日常新闻的摄、录、编、播工作；

（4）负责做好学院与其他二级分院或职能部门的沟通工作；

（5）做好领导交办的其他工作。

任职条件：

（1）全日制本科及其以上学历或拥有中级及以上职称。新闻类、汉语言文学、艺术及设计等专业优先；

（2）具有较强的组织策划能力、职业道德观，良好的语言表达和沟通能力，麦任心强，善于合作。

（3）了解互联网、新媒体推广方式，懂得互联网文字的传播逻辑；

（4）文字功底深厚，熟知新闻、公告、广告语、风趣文案、活动文案等，对于受众阅读习惯有独到理解，能抓住时事热点。有相关工作经验及成功案例者优先；

（5）熟练平面软件操作设计/视频剪辑，有从事教育行业和成功运营案例者优先。

2.继续教育业务岗3名

岗位职责：

（1）认真贯彻、执行国家和学校有关成人高等学历教育、继续教育工作的方针、政策。根据学校总体发展思路、办学能力、培养目标和社会需求情况，会同有关部门，提出学校各类成人的发展规划及实施方案。根据上级主管部门有关文件精神和学校工作计划，拟订各年度学校成教工作计划。

（2）负责组织制订、完善并实施学校应用型自学考试（独立本科）、职业技术教育、继续教育、各类非学历培训工作的管理规章制度、工作流程和规程。

（3）负责应用型自学考试（独立本科）专业的设置与管理。

（4）负责编制、申报全校各类成人高等教育、继续教育年度招生计划，做好成人教育招生宣传、组织管理、生源组织工作。

（5）负责学校校外函授站、教学点的考察、审批和设立，加强对各函授站（点）的督促、检查、指导和服务工作。

（6）负责全校各类成人学历教育、非学历教育的学籍管理。审定毕业生资格，办理毕业证书、结业证书。做好毕业生学士学位授予相关工作。

（7）负责开展各种非学历教育、职业资格培训和职业资格认证工作。

（8）负责对全校成人教育教学质量进行监控、检查及评估，对教学过程进行督导。

（9）海外教育学校的资料收集，文档的归类，以及留学机构的对接 ，配合留学机构在校工作的开展。

（10）负责全校成教管理人员的业务培训；组织成人教育理论研究和教学研究工作；组织召开全校性的成人教育业务工作会议、学术和教学经验交流活动。

任职条件：

（1）本科及其以上学历、具有一定的行政工作经历；具有一定的文字组织能力；原则性强；有团结协作和实干吃苦精神；具有一定的协调、沟通能力；具有大局意识和服务意识。

（2）具有开阔的视野和较强的创新意识、市场意识、大局意识和 服务意识，坚持原则、廉洁自律；

（3）热爱本职工作，工作投入，勤奋敬业，开拓力强；

（4）有国际交流工作经验或非学历教育工作经验或英语专业背景者优先。

（5）具有成人合作办学的管理经验；了解成人教育学籍有关政策；有团结协作、实干的精神；具有服务意识；具有协调、沟通能力，有较广泛的校内外教师资源。

3.校企合作行政综合岗1名

岗位职责：

（1）负责学院校企合作综合行政工作，依据学院战略发展和管理要求处理校企合作日常行政办公类事务。

（2）根据上级下达要求，负责办公室设备的维护、访客接待、邮件处理、文件整理及文档管理；

（3）协助校企合作业务中心对外做好客户接待工作，对内做好人员管理工作。

（4）协助本部门领导完成对职工的考勤管理、人事处理、后勤处理。

（5）负责部门日常行政事务处理，包括日常报销，费用申请，办公用品采购与领用、保管与统计，固定资产的管理，统计相关行政费用等。

（6）负责部门文化活动的推进，协助组织好部门员工活动。

任职条件：

（1）本科及以上学历，具有校企合作/教育行业/有院校资源和院校从业经验者优先，对教育行业背景、政策、发展方向等有了解。

（2）在协助团队管理方面有一定工作经验。

（3）具备良好的学习能力以及沟通能力还有理解能力，谦虚且严谨并具备同理心，服从领导安排。

（4）熟练掌握office办公软件的使用及排版，思路清晰，能编写标准格式的公文。

（5）思维敏捷、活跃，能对方性分析、判断问题并有处理问题和解决问题能力。

（6）具有较好的沟通能力、有较强的组织能力、协调沟通能力、具有一定的文笔能力。

4.校企业务拓展岗3名

岗位职责：

（1）负责开展校企合作交流及合作事项的组织、协调。

（2）根据上级下达要求，制定区域内的院校合作业务拓展计划。

（3）负责产业学院项目建设发展规划，制定方案并落地实施，定期提交工作报告，定期分析和反馈渠道效果，进行工作规划。

（4）负责产业学院项目的具体建设，包括与院校的协调沟通、项目的招投标、教学进度管理、专业共建、实训基地建设、联合人才培养、教学资源开发等相关工作，不断优化和提升校企合作项目中的各个环节，推动项目落地。

（5）负责拓展社会资源，深入加强产教融合，与其他部门之间建立良好合作和互动。

任职条件：

（1）本科及以上学历，具有校企合作/教育行业/有院校资源和院校从业经验者优先，对教育行业背景、政策、发展方向等有了解。

（2）熟悉产业学院教研、专业建设、实训室搭建运营的工作，熟悉教育政策规定。

（3）具有优秀的沟通表达、逻辑思维以及团队协作能力，具备与政府、企业等相关组织的沟通交往能力；有较强的协商及人际关系能力，优秀的数据分析及处理能力。

（4）具有拓展业务能力，能有效的拓展校企合作业务，高度积极、目标导向，适应快节奏的、结果导向环境的能力。

（5）思维敏捷、活跃，能对方性分析、判断问题并有处理问题和解决问题能力。

（6）具有较好的沟通能力、公关能力、应变能力和谈判能力，善于把握双方需求，促成合作共赢。

5.社区实践导师4名

岗位职责：

（1）严格遵守《绵阳城市学院教职工管理办法》及《绵阳城市学院现代产业学院实践导师的相关要求》；

（2）立足岗位，负责制定所属社区300名学生的实践计划制定、活动开展、进度安排、学分成绩评定办法等培养过程文件；

（3）全程参与实践目标的个性化规划与指导、组织开展企业调研、资料信息收集、行业认知、企业实习实训、学生实践报告撰写等任务；

（4）开展行业社区文化建设、生源规划、行业发展个体辅导等环节，并根据要求，配合做好成果展示、成员的考勤、表现评定、资料归档等工作；

（5）为行业社区、相关专业集群等领域学生开设系列专题讲座；

（6）开展校企合作课程建设、推进以社区为单位开展的非学历教育业务、推进课证融通、学生培养有关的其他工作；

（7）完成学校其他部门及上级领导交办的临时工作；

任职条件：

（1）拥护党的基本路线和教育方针，热爱教育事业，具有高尚的道德品质和严谨的治学态度。

（2）年龄45周岁以下，全日制本科及其以上学历或拥有中级及以上职称，获有职业指导师、SYB等行业内资格证书者优先。

（3）具有丰富的行业实践经验，有项目开发、企业管理、行政管理经历并取得突出工作业绩；具有启迪学生兴趣和开展实践活动能力，对职素教育有深入的研究和见解。在三全育人和学生职素教育取得突出的实践成果的，或在相应行业有较大的影响力和知名度优先考虑。

（4）能认真贯彻执行学校的各项规章制度，保质保量完成各项任务，认真负责跟踪学生实训、实习过程期间详细的工作情况，协助校企合作单位与就业实践导师完成相关工作任务。具备开展校企合作项目、推进以社区为单位开展的非学历教育业务、推进课证融通能力。熟悉本行业，具有校企合作经验及实践管理者、近3年指导学生或团队参加省级及以上竞赛并获奖者可优先考虑。

（5）具有较强的团队协作和人际协调、沟通能力、业务能力、组织管理能力、营销能力。有实践组织管理经验，文字功底扎实，熟练运用各种办公软件，掌握一定的计算机技术。

6.课程实践导师4名（创新创业中心课程教师）

岗位职责：

（1）严格遵守《绵阳城市学院教职工管理办法》及《绵阳城市学院现代产业学院实践导师的相关要求》。

（2）完成职业规划、学业规划、创新创业、就业指导等实践类课程教学任务并达到课改目标。

（3）第三课堂相关课程设计，根据课程指导学生“三自管理”表的填写。

（4）全程参与指导实践目标的个性化规划与指导；跟踪实践社区组织开展企业调研、行业认知并指导学生实践实训。

（5）对学生进行评估，配合社区导师推进学生进社区。

（6）配合实践社区与相关专业集群等开设系列专题讲座和课证融通的宣传。

（7）完成上级领导交办的其他临时工作。

任职条件：

（1）拥护党的基本路线和教育方针，热爱教育事业，具有高尚的道德品质和严谨的治学态度。

（2）年龄45周岁以下，全日制本科及其以上学历或拥有中级及以上职称，所学专业学科限定：理学、工学、经济学、管理学、教育学、心理学。获有职业指导师、SYB等行业内资格证书者优先。

（3）具有系统的知识结构，有独立开展项目培训能力和指导学科竞赛能力及讲授相关课程。熟悉行业，掌握相关职业技术，有开发实践项目的能力和相关课程研发的能力。具有校企合作经验及实践管理者、近3年指导学生或团队参加省级及以上竞赛并获奖者可优先考虑。

（4）具有较强的团队协作和人际协调、沟通能力、业务能力、组织管理能力、营销能力。有实践组织管理经验，文字功底扎实，熟练运用各种办公软件，掌握一定的计算机技术。

7.双创事务行政岗1名

岗位职责：

（1）负责建设组织管理学校创新创业部、创新创业协会和创新创业社团的工作；

（2）负责组织实施大学生创新创业大赛等工作；

（3）负责实施大学生创新创业训练计划工作；

（4）协助开展创新创业沙龙、讲座等活动；

（5）协助创业园管理；

（6）负责组织开展教学信息的收集、统计及反馈等工作；

（7）协助领导完成学校年度本科状态数据的填报、教学质量报告的编制与上报等工作；

（8）完成领导交办的其他工作。

任职条件：

（1）大学本科以上学历，身心健康；

（2）具有较好的文字工作能力，熟悉OFFICE等办公室软件操作，具备该岗位相匹配的职业素养、思想品质、知识面和工作经验；

（3）具有相应职位工作经历。

8.就业指导师1名

岗位职责：

（1）宣传、贯彻国家、省及学校就业的方针、政策和法令，并做好咨询、宣传和解释工作；

（2）开展就业指导工作，负责全校大学生就业指导教学活动的组织与安排，负责对全校毕业生就业指导工作人员的培训工作；

（3）负责组织、开展与毕业生就业有关的调研工作；建立毕业生信息追踪档案；

（4）协助做好选调生、三支一扶志愿者、选聘大学生到村任职等工作；

（5）负责统计、检查、评估、督促各院(系)大学生就业的相关工作，协助做好文明离校工作；

（6）负责我校大学毕业生就业服务网的建设、维护与管理；

（7）参与进行就业实践基地的建设、调研及预测；

（8）负责组织编写《就业指导手册》、《就业业务指南》有关宣传材料；

（9）负责组织、策划就业指导的相关比赛、活动；

（10）负责组织、策划创业教育教学指导的相关工作；

（11）负责起草本部门的管理规章制度；

（12）在本岗的工作中要敢于担当、乐于奉献，同时要坚持以学生为本的工作理念，尊重学生的主体地位，充分激发调动学生的主人翁意识和首创精神；

（13）积极配合其他岗位工作，完成上级和领导交办的其他事项，并将完成情况及时总结汇报。

任职条件：

（1）拥护党的基本路线和教育方针，热爱教育事业，具有高尚的道德品质和严谨的治学态度；

（2）全日制本科及其以上学历或拥有中级及以上职称；

（3）具有较强的组织协调能力、文字表达能力、语言沟通能力；

（4）能够娴熟使用Excle、 word、 ppt等办公软件；

（5）有学生干部工作经历、或有高校就业相关工作经验者、了解就业工作的形势、政策和相关工作程序优先。

9.就业管理员1名

岗位职责：

（1）做好全校大学生就业工作规划总结；

（2）负责全校毕业生的派遣资格审查工作，及时向省毕业生就业主管部门报送，向用人单位发布毕业生资源情况；

（3）负责毕业生推荐表、灵活就业表的发放、审核和就业协议书的签证；

（4）协助做好选调生、三支一扶志愿者、选聘大学生到村任职等工作；

（5）负责应往届毕业生的改派办理；

（6）负责《报到证》与《就业协议书》的遗失公告与更换补办；

（7）参与我校大学毕业生就业服务网的建设、维护与管理；

（8）负责进行就业实践基地的建设、调研及预测；

（9）参与组织编写《就业指导手册》、《就业业务指南》有关宣传材料；

（10）参与组织、策划就业创业指导的相关比赛、活动；

（11）负责本部门归档资料的收集整理和归档工作；

（12）在本岗的工作中要敢于担当、乐于奉献，同时要坚持以学生为本的工作理念，尊重学生的主体地位，充分激发调动学生的主人翁意识和首创精神；

（13）积极配合其他岗位工作，完成上级和领导交办的其他事项，并将完成情况及时汇报。

任职条件：

（1）拥护党的基本路线和教育方针，热爱教育事业，具有高尚的道德品质和严谨的治学态度；

（2）全日制本科及其以上学历或拥有中级及以上职称；

（3）具有较强的组织协调能力、文字表达能力、语言沟通能力；

（4）能够娴熟使用Excle、 word、 ppt等办公软件；

（5）有学生干部工作经历、或有高校就业相关工作经验者、了解就业工作的形势、政策和相关工作程序优先。

10.就业市场拓展岗2名

岗位职责：

（1）负责加强与主管部门和用人单位联系，开拓毕业生就业基地和就业市场；

（2）负责学校招聘会协调与组织；

（3）负责学校就业推荐、系统数据上传和维护；

（4）负责收集、整理与发布毕业生需求信息。开展校级毕业生就业供需见面和双向选择活动，组织学生参加校内外人才交流活动。

任职要求：

（1）拥护党的基本路线和教育方针，热爱教育事业，具有高尚的道德品质和严谨的治学态度；

（2）全日制本科及其以上学历或拥有中级及以上职称；

（3）具备较强的语言表达、沟通能力、文字写作能力，及较好的亲和力、责任心及抗压能力强；

（4）拥有积极的心态和良好的职业素养,乐于奉献,形象气质佳；

（5）能够娴熟使用Excle、 word、 ppt等办公软件；

（6）有高校就业、招生相关工作经验者或市场拓展经验者优先。

三、应聘程序

1、应聘者向我校投送简历—资料审核—面试—学校审批—签约。

2、应聘人员需提交《绵阳城市学院应聘报名表》（请下载附件并填写）、个人简历和身份证、学历学位证（或就业推荐表）、专业技术职务（职称）等资历、资格证明电子版材料。

3、简历投递邮箱：city-college@163.com

4、电子邮件主题格式为：应聘XX（部门）+应聘岗位+姓名+最高学历+所学专业 

四、薪资待遇

年薪6-20万，购买五险一金。

五、联系方式

联系人：柳老师

联系电话：0816-628510413881185998

联系地址：四川省绵阳市游仙区三星路11号

为防止简历投递丢失请抄送一份至：boshijob@126.com（邮件标题格式：应聘职位名称+姓名+学历+专业+中国博士人才网）