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浙江省龙港市经济发展局面向社会引进1名硕士研究生以上人才的公告

时间:2021-07-27来源:中国博士人才网 作者:佚名

为全面落实人才强市战略,加大人才培育力度,进一步改善事业单位人才素质结构,引进储备一批我市经济社会发展所需的高层次专业型优秀人才,经研究决定,面向社会公开引进硕士研究生以上人才1名,事业编制。现将有关事项公告如下:

一、基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍,政治素质好,拥护中国共产党的路线方针政策。

(二)爱国敬业、遵纪守法、品行端正,具有引进岗位所需的学历、专业、技能等条件。

二、对象和范围

引进对象为具有硕士、博士学位的应往届全日制普通高校毕业研究生,且本科毕业于国内“双一流”全日制普通高校(2017年9月21日国家正式发布“双一流”高校名单以前的毕业生院校范围为原985、211工程院校),其中一流学科建设高校毕业生所学专业须与对应的一流建设学科相一致。

硕士研究生年龄不超过35周岁(1986年1月1日以后出生),博士研究生年龄不超过40周岁(1981年1月1日以后出生),具有三年以上统计工作经验。留学归来的硕士、博士研究生所取得最后学历、学位的毕业院校须在最新一期软科世界大学学术排名榜前200位(AcademicRankingofWorldUniversities,简称ARWU)。不含定向、委培、独立学院或在职攻读学历学位的人员。

三、招聘单位及具体岗位要求

招聘单位、招聘岗位及专业要求详见附件1。

招聘岗位的专业资格审查按照教育部《普通高等学校本科专业目录(2020年版)》《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》(2018年更新版)进行审查。目录中未列入的专业或各高校新设专业,如与岗位要求的专业相近、相似的,由报名人员提供相应的学习课程等佐证资料,证明确实“相近、相似”的,本着“宜宽不宜窄、有利于人才选拔”的原则进行专业资格审查。

四、引进程序

(一)发布公告

招聘公告发布在“龙港政府网”(http://www.zjlg.gov.cn/)和公众号“龙港发布”。

(二)报名

1.报名时间:2021年7月26日8:30至2021年7月28日17:30。

2.所需材料:应聘人员填写《龙港市经济发展局面向社会引进硕士研究生以上人才报名表》(附件2),具有三年以上统计工作经验证明(附件3),并提供有效身份证件、本科和研究生毕业证书、学历证书以及在校期间获得荣誉和奖励证书。如未颁发毕业证书和学历证书的,提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》)等材料,留学归来的人员需另提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历和学位认证书。报名材料扫描件发送至电子邮箱1257427016@qq.com。面试前,引进人员需提供上述材料原件。

(三)资格初审

龙港市委组织部负责对应聘人员提交的资料进行资格初审,审核结果将以短信方式通知应聘人员。

面谈

面谈对象须按规定的时间、地点和要求(另行通知)参加面谈,否则视作自动放弃。面谈结束后,根据面谈排名,按岗位计划数1:3的比例确定面试对象。不足上述比例的,取消面谈环节,直接进入面试。

资格复核及面试

面试前进行资格复核,面试对象需提供报名相关材料的原件及复印件参加资格复核。证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与引进岗位资格条件不相符者,不得参加面试;本人未按规定时间、地点接受资格复核的,视作自动放弃。如有资格复核自动放弃或不合格者,根据面谈排名依次递补。

面试采用结构化面试的形式,主要是进一步考察考生的岗位匹配程度、解决实际问题能力和综合素质等。面试满分为100分,设合格分数线为60分,面试不合格者,不再进入后续环节。

面试结束后,根据面试成绩从高分到低分按岗位计划数1:1的比例确定体检、考察对象。如面试成绩相同,则另行加试。

体检

根据成绩从高分到低分确定体检对象。体检工作按人社部、原卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发[2012]65号)执行。体检标准按人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发[2016]140号)执行。体检工作实施前,国家、省出台新规定的,按新规定执行。

考察

按原国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发[2013]2号)执行,由龙港市委组织部和用人单位成立考察组,对体检合格的人员进行考察。考察工作实施前,国家、省出台新规定的,则按新规定执行。如果进入考察的人员放弃考察或考察不合格的,根据成绩从高分到低分依次递补。

(八)公示、聘用

1.体检、考察合格人员,在龙港政府网公示。公示期满,对拟录用人员无异议或反映问题经查实不影响录用的,按规定办理录用手续,并签订聘用合同,首次聘用期为5年,纳入事业编制管理。逾期不办理的,视为放弃录用资格,不再递补。

2.2021年全日制普通高校应届毕业生在2021年9月30日前仍未提供学历、学位证书原件的(2021年毕业的留学人员在2021年9月30日前仍未提供教育部留学服务中心出具的境外学历、学位认证书原件的),取消聘用资格。拟引进人员与用人单位约定报到时间,逾期不报到的,视为放弃聘用资格。

五、其他事项

(一)引进人员如存在弄虚作假行为,或者以其它不正当手段通过应聘的,取消其录用资格。

(二)引进人才按龙港市当前人才政策落实相关待遇。

(三)引进工作咨询电话:龙港市经济发展局0577-64258017;中共龙港市委组织部(人才办)68580117;监督举报电话:中共龙港市委组织部干部监察室68086010

(四)本公告未尽事宜由中共龙港市委组织部会同市经济发展局负责解释。

中共龙港市委人才工作领导小组办公室

龙港市经济发展局

2021年7月16日

 信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.zjlg.gov.cn/art/2021/7/16/art_1229003870_58946910.html

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