为进一步畅通干部交流渠道，优化全市干部队伍结构，经研究，决定开展择优选调（选聘）公务员（工作人员）工作。现将有关事项公告如下：
一、选调（选聘）计划
本次计划选调（选聘）公务员（工作人员）36名，其中选调公务员24名、选聘事业单位工作人员12名（详见附件1、2）。
二、报名范围和条件
1.报名范围
（1）宁国市范围内已进行公务员登记备案且在编在岗的科级以下公务员（含晋升职级的四级主任科员）。
（2）宁国市在编在岗全额拨款事业单位科级以下工作人员（教育事业单位教师和卫生系统医、护、技、药等专业技术人员除外）。
公务员（参公人员）可报考事业单位工作人员岗位选聘，选聘后不再保留公务员（参公人员）身份。
2.报考条件
（1）政治立场坚定、政治素质过硬，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
（2）具有良好的业务素质，品行端正，实绩较好，群众公认。
（3）报名人员年龄一般在35周岁以下（1989年2月及以后出生），部分岗位放宽至40周岁以下（1984年2月及以后出生）。
（4）乡镇（街道）公务员报考的，需满足在乡镇（街道）工作年限的有关要求；选调生报考的，需满足基层锻炼期要求；其他人员报考的，按照宁国市机关事业单位人员市内调动相关规定，需在本级机关单位工作满3年。
（5）具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
（6）具有符合职位（岗位）要求的学历学位条件和工作能力。
（7）符合干部回避的有关规定。
（8）2022、2023年公务员年度考核为称职及以上等次、事业单位工作人员年度考核为合格及以上等次。
（9）符合公开选调（选聘）职位（岗位）要求的其他资格条件。
（10）法律、法规规定的其他条件。
工作经历年限的计算时间截至2025年2月。
3.具有下列情形之一的，不得报考：
（1）被开除中国共产党党籍的；
（2）被依法列为失信联合惩戒对象的；
（3）涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的；
（4）受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；
（5）截止报名时，通过选调（选聘）和批准调动的公务员（工作人员），在新单位工作不满3年的；
（6）按照有关规定应当回避的；
（7）对转任有其他限制性规定的；
（8）法律法规规定的其他情形。
三、选调（选聘）程序
（一）发布公告
在宁国先锋网、宁国市党政办公平台等网站发布选调（选聘）公告及职位（岗位）表。后续相关信息将陆续在宁国先锋网上发布，报考人员请及时关注指定网站了解相关信息。
（二）报名和资格审查
1.报名。本次选调（选聘）采取报名人员个人自愿与组织推荐相结合的方式进行，实行现场报名。每名报考者限报一个职位（岗位）。
报名时间：2025年2月10日--2月14日（上午8:00－12:00，下午14:30－17:30）。
报名地点：
公务员选调职位：市委组织部公务员科（市政府大楼825室，咨询电话：4036625）；
事业单位选聘岗位：市人社局事业单位管理科（市人社局大楼702室，咨询电话：4036683）。
报名时需提供以下资料：
（1）报名资格审查表（见附件，报考人员自行下载，A4纸打印，需所在单位及主管部门同意并加盖印章）；
（2）一寸近期免冠照片3张；
（3）本人有效居民身份证、学历学位证书原件及复印件；
（4）有中共党员要求的职位（岗位）须提供所在单位党组织出具的证明材料并加盖印章；
（5）相关资格、经历证明材料（由所在单位出具书面证明并加盖印章）。
报考者提交的报考信息及材料应当真实、准确、完整。提交虚假报考材料的，一经查实，即取消考试资格。
2.资格审查。资格审查工作由组织人社部门会同选调（选聘）单位负责实施。资格审查贯穿选调（选聘）全过程，在选调（选聘）各环节发现报考者不符合报考资格条件的，均可以取消其报考资格或者选调（选聘）资格。
报名截止后，符合报名资格的报考人数与职位（岗位）选调（选聘）计划数的比例达不到2:1的，取消或相应核减该职位（岗位）选调（选聘）计划数。被取消选调（选聘）职位（岗位）的报名人员，可于2月17日改报其它符合条件的职位（岗位）。
（三）考试
考试采取笔试+面试或面试方式进行，主要考察考生综合分析、沟通协调、言语表达、适应岗位等方面能力，部分岗位需进行加试。具体考试时间、地点、形式等另行通知。
（四）考察
考察对象根据考试成绩从高分到低分的顺序等额确定。考察工作由组织人社部门指导，具体考察工作由选调（选聘）单位负责组织实施，考察工作根据选调（选聘）职位（岗位）的要求，采取多种形式，全面了解掌握考察对象的政治表现、遵纪守法、道德品质、身体状况、工作能力和业绩及是否需要回避等方面情况。
因考察不合格或报考人员自愿放弃等出现人选缺额的，在同一职位（岗位）报考人员中按照考试总成绩从高分到低分顺序等额递补，递补不超过2次。
报名人员自愿放弃选调（选聘）资格的，须在考察结束后3个工作日内提出，之后放弃资格的，将记入报名人员诚信记录。
（五）公示和试用
组织人社部门根据报名人员考试成绩、考察情况和职位要求，研究确定拟选调（选聘）人员，在宁国先锋网进行公示，公示期为5个工作日。公示期满没有问题或反映问题不影响选调（选聘）的，发放选调（选聘）通知书。选调（选聘）人员实行3个月试用期，期间在原单位的关系、待遇不变。
公示、试用期间拟选调（选聘）人选缺额的，由选调（选聘）单位提出是否递补的建议，经组织人社部门审核确定后按规定进行。
（六）办理转任（聘用）手续
选调（选聘）人员试用期满由选调（选聘）单位进行考核，考核合格的，按照干部管理权限和有关程序办理转任（聘用）手续。试用期考核不合格的仍回原单位工作。
四、纪律与监督
选调（选聘）工作坚持公开、公平、公正原则，由市纪委监委派员全程参与，接受群众和社会监督。对违纪违规人员，按有关规定给予严肃处理。
五、有关事宜
本公告由市委组织部、市人社局负责解释。
监督电话：0563-4036690（市纪委监委）
咨询电话：0563-4036625（市委组织部公务员科）
0563-4036683（市人社局事业单位人事管理科）
附件：
中共宁国市委组织部
宁国市人力资源和社会保障局
2025年2月5日
为防止简历投递丢失请抄送一份至：boshijob@126.com（邮件标题格式：应聘职位名称+姓名+学历+专业+中国博士人才网）
中国-博士人才网发布
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