中国科学院院长白春礼院士16日下午在该院青年人才座谈会上透露，通过设立“中国科学院青年创新促进会”这一创新培养模式，主要针对35岁以下优秀青年科技人才，以“组合拳”方式给予综合培养。目前，已遴选会员近1000名，累计投入支持经费达2亿元人民币，一批会员在相关研究领域中崭露头角，取得突出成就。
白春礼介绍说，除青年创新促进会外，中科院通过国家“青年人才”和中科院“百人计划”引进一批海内外优秀青年人才，其中，通过“青年人才”已引进203人，占全国总数的28.2%；通过“百人计划”引进2000多人，并已举办两届“中国科学院人才发展主题日暨海外人才走进科学院活动周”，共邀请近百位国家优秀自费留学生奖学金获得者等优秀海外青年人才来中科院进行学术交流。
与此同时，在对青年人才关爱上，中科院还于2011年启动实施“3H”工程，帮助各类人才特别是青年人才，解决住房(Housing)、子女入学和配偶工作(Home)、健康就医(Health)等方面的实际问题。
白春礼要求中科院广大青年把“我的梦”融入到共同的“中国梦”之中，为全面建成创新型国家、加快推进社会主义现代化、实现民族复兴的伟大事业做出自己的贡献。他希望青年人才自觉坚守学术诚信、完善学术人格、维护学术尊严，不为浮名所累，不为虚利所扰，甘于寂寞，潜心研究。
他指出，青年人要敢为人先，瞄准国家战略需求和科技发展前沿，锐意创新，不断创造出能够服务祖国需要、跻身国际前沿的科技创新成果。青年科技工作者要学会在团队中成长，相互尊重，善于包容，取长补短，协同攻关，并积极参与国际重大科研活动，加强与国际一流科学机构、科研团队和科学家的交流与合作，在高水平的国际交流合作中查找差距，提高水平，努力在科研工作上不断进步，在国际竞争中占据一席之地。
座谈会上，2013年度菲涅尔奖获得者中国科学技术大学陈宇翱教授，“中国青年五四奖章”获得者中科院西安光学精密机械研究所李学龙研究员、中科院遗传与发育生物学研究所王秀杰研究员，以及中科院青年科学家奖获得者物理研究所戴希研究员等，分别结合个人经历畅谈青年科技人才成长体会，中科院青年创新促进会部分会员代表也作交流发言。
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