据报道，波士顿顾问公司的一项调查显示，在20国集团（G20）中，希望在海外就业的国际人才最青睐美国，中国大陆仅列第12位，低于日本。
波士顿顾问公司（BCG，Boston Consulting Group）以20万3000名国际人才为调查对象，他们中有90%以上来自法国、牙买加、荷兰、巴基斯坦、沙特阿拉伯、突尼斯、阿联酋等国。总体上看，63.8%的国际人才强烈希望在海外就业。其中巴基斯坦人才希望在海外就业的比例高达97%、法国和荷兰均为94%。
调查还显示，正在考虑去国外就业的受访者中，最想去的国家是美国。接近一半的人（42%）选择了美国，接下来是英国（37%）、加拿大（35%）、德国（33%）、瑞士（29%）等。
但是，海外人才想来亚洲就业的人并不是很多。在G20集团成员国中，日本（第8位）和中国大陆（第12位），韩国位列第16。
BCG解释说，因为企业文化、上下级关系、对业务水平的肯定等综合的就业环境很重要，所以亚洲企业较难吸引国际人才。
波士顿顾问公司（BCG，Boston Consulting Group）以20万3000名国际人才为调查对象，他们中有90%以上来自法国、牙买加、荷兰、巴基斯坦、沙特阿拉伯、突尼斯、阿联酋等国。总体上看，63.8%的国际人才强烈希望在海外就业。其中巴基斯坦人才希望在海外就业的比例高达97%、法国和荷兰均为94%。
调查还显示，正在考虑去国外就业的受访者中，最想去的国家是美国。接近一半的人（42%）选择了美国，接下来是英国（37%）、加拿大（35%）、德国（33%）、瑞士（29%）等。
但是，海外人才想来亚洲就业的人并不是很多。在G20集团成员国中，日本（第8位）和中国大陆（第12位），韩国位列第16。
BCG解释说，因为企业文化、上下级关系、对业务水平的肯定等综合的就业环境很重要，所以亚洲企业较难吸引国际人才。
调查显示，国际人才考虑到海外就业的最主要原因为“想要丰富个人经历”（65%，多项选择）和“想要积累工作经验”（65%）。接下来依次为：“为了得到拥有更好的职业生涯的机会”（59%）、“整体的就业条件吸引人”（58%）、“工资有望增加”（56%）等。
原标题 【 国际人才想去哪国工作 最爱美国不爱亚洲 】
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