2月9日上午，市长凌云主持召开市政府第81次常务会议，审议并原则通过了关于《合肥市享受政府特殊津贴人员选拔管理办法》《〈合肥市促进民营经济发展条例〉实施细则》（以下简称《实施细则》）等有关事宜。
为深入贯彻落实中央关于深化人才发展体制机制改革意见以及省委、省政府和市委、市政府关于人才工作的有关决策部署，我市制定了《合肥市享受政府特殊津贴人员选拔管理办法》。《管理办法》规定，坚持公开、公平、公正、择优的原则，以专业技术（技能）人才取得的成果、业绩和实际贡献为主要依据，选拔培养我市经济社会发展急需的紧缺人才、领军人才。
凌云强调，选拔市政府特殊津贴人员是我市深入贯彻“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的方针，推动人才高地建设的重要举措。要坚定不移地推进“人才强市”战略，进一步提高我市高层次人才队伍建设水平，最大限度激发人才创新创业活力，加快我市经济社会发展和科技进步。
为深入贯彻落实《合肥市促进民营经济发展条例》，促进民营经济持续、健康、快速发展，《实施细则》提出了一系列具体举措，内容涉及政策奖补、要素保障、人才引进、强化服务等多个方面，全文共35条。
凌云强调，民营经济是全市经济社会发展的主力军，在促进就业、改善民生中发挥着重要作用。此次起草制定的《实施细则》，对发展民营经济、振兴实体经济是重大利好。我们要进一步深化认识，毫不动摇地大力支持民营经济，全力以赴做好服务保障。
会议还听取并原则通过了关于《合肥市人口与计划生育奖励规定》《合肥市城市管理考核暂行办法》《合肥市建筑垃圾管理办法》等其他有关事项。 （记者 王蔚蔚）
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