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刘东华:中国的人才红利才刚刚开始

时间:2014-04-11来1源:凤凰网 作者:权静

  4月8日-11日,博鳌亚洲论坛在中国海南省博鳌召开。会上,记者专访正和岛创始人兼首席架构师刘东华。

  记者:东华很高兴在博鳌我们有这样能跟您有聊一聊的机会,其实正和岛参与博鳌,作为博鳌的官方合作伙伴已经好几届了,今年有什么新的趋势跟动态,可以跟我们分享一下。

  刘东华:博鳌其实最早从第一届、第二届我就来,后来就是断了好多年。从前年正和岛成立之后,我们在博鳌做了一个正和岛夜话,因为博鳌他特别大的一个优势,国家也特别重视,国内外重量级的嘉宾也比较多,而我们的优势就是我们对话题的选择,一般来说都能选得比较准,就是比较能切合大家的需求。同时嘉宾因为这么多年积累的那种朋友的这种信任,大家也很自然的就我们搭一个平台就会来很多重要的嘉宾。同时气氛也会比较好,就大家都会比较放得开,所以确实从前年的正和岛夜话,很多人从夜话以后了解的正和岛,尤其高端的人群,而且正和岛夜话从此也成了,在博鳌论坛也成了一个品牌和口碑。

  今年就一点新的,加进了新的内容,一个是我们的主题。今年的主题也有点意思,我们确定了一个叫诚信的成本与红利,因为几年前我就曾经提出来过,我说中国社会的两大红利,就未来十年。中国社会的两大红利,我说一个是制度创新的红利,现在克强总理讲这个改革红利,我说制度创新的红利。

  记者:其实是一回事。

  刘东华:其实是一回事,一个是人才的红利,大家不都说中国的人口红利已经过去了吗!但我觉得人才的红利才刚刚开始。就中国的人才的潜能远远没有释放出来,这根我们的改革深化到位也是密切相关的,尤其体制内我觉得大量的精英,那个潜能远远没有释放出来。中国企业我认为是两大红利,一大红利就是创新的红利。创新的红利,创新是企业永恒的主题。在这个就没有什么,我觉得就是这个大家都比较容易理解。诚信红利呢确实应该是,应该是我们、因为没有听别人提过,大家往往把诚信当作一个成本,甚至大家觉得谁讲诚信谁吃亏吧!所以既然吃亏谁愿意去讲诚信呢,谁不讲诚信谁失信也收到太大的惩罚,所以就是我当时就提出这样一个概念,我们应该能看到这样一个未来。就是大家觉得讲诚信吃亏,都不愿意讲诚信。不愿意讲诚信的话,实际上你的产品服务,尤其你的品牌它就出来。就在大家都不愿意讲诚信的时候,你先讲诚信了,就像存钱一样。实际上将来的回报会是非常大的,所以今年我们提出诚信的成本与红利,原来只是讲诚信的红利、诚信红利,今年是等于把这个成本放到前面,你要想那个红利你必须。

  记者:先承担责任。

  刘东华:对先愿意自觉的愿意付出这种成本,而且这个成本是,如果你知道红利在后面等着的话,你也非常乐意付出这个成本。

  记者:就不确定的。

  刘东华:尤其昨天你像刘总,就联想创始人刘总在现场,他就是一个活生生的例子。因为刘总付出的成本确实很多,就大大小小只要是、比如说我跟他打交道这么多年,只要他承诺的事,甚至他没有承诺的事,他没有承诺但是朋友需要他能做到他也努力去做到,因为这里面确实有很多让我自己感动的事情,当然他如果承诺了,不管他自己多难他都会去兑现。当然最简单的小例子,比如说他为了约会不迟到,经常是吧我们都知道北京堵车那么厉害,他经常就是会提前不但把堵车考虑在内,而且提前会半个小时到一个小时到达,到了之后自己在车上工作,工作到那个点然后上去,你想他那么重要的一个人,为了不迟到他愿意付出,这都是成本。非常高的成本,当然红利就是你想一想,刘总说什么大家不相信吗!他说什么大家都相信。那就是你相信就是这种各种。

  记者:资源就会向你聚拢。

  刘东华:都会向你集中,而且正好就今年的正和岛夜话,一个特别重要的一个新的,我们加进一个新的内容,就是我们在液化推出了正和岛全球领袖部落,就一个启动仪式搞了一个启动仪式,你也知道我们正和岛我们现在有一百多个企业家的,各种各样的部落,就是不同行业不同区域不同兴趣偏好,不同话题岛内的这些企业家谁在某个方面有特殊的优势,愿意在哪个方面为大家做贡献,登高一呼在有些铁杆愿意一起来支撑,然后申请平台就可以、平台认可了一个部落就成立了。然后承担主要责任的就是酋长,刚才我说的全球领袖工作就等于是正和岛,里面的一个最高级别的一个企业家的圈子,是中国的年收入500亿以上的这些、主要是民营企业家,就市场型的企业家。

  因为市场型的企业,因为国有企业有的它可能更多的靠特殊的资源,特殊的政策他可能还不是充分竞争的一个结果。所以我们这个千亿领头部落的企业家,主要还是这些市场型的,联想、复兴、万达、吉利,国内我们也有一个特别重要的合作伙伴,就美国的新富公司他的创始人史蒂夫,也因为他是全球研究CEO领导力的,也是非常知名的一个专家。他的一本书非常有名的一本书,就叫《CEO的秘密》。他原来是研究西方的CEO全球500强,后来又来到中国研究中国的企业家,就跟我们合作跟正和岛跟中国企业家俱乐部合作。他的优势、当然最大的优势他是西方、这个全球500强这些企业家,我们的优势是中国,所以刚才我说的一个全球领袖部落,实际上就是一个相当与一个横跨中外的一个千亿领袖俱乐部,千亿级的商界领袖俱乐部。

  因为不同发展阶段,不同规模不同吨位的企业,他面临的问题和困惑都是不一样的,所以这些大家伙,他们有共同的一些问题,共同的需要,尤其中西方。当然了实际上在这过程中,我做这个事就是很自然的发现,比如说西方的一些企业到中国来,要想找联想找刘总或者找万达找王总王健林,他确实找不到,因为他一般的,要通过一般的程序其实是很难的,他确实对接不上。而现在我们搭建这个平台,就实际上这些巨人他就可以非常直接的,在这个平台上可以直接到达。当然现在因为所有就中国的这种千亿级和西方的,当然我们西方、对西方的这个会员可能吨位要求更高一些,因为毕竟他们成长的时间更长嘛!其实他们基本上都是在全球布局了,你想那种千亿级的企业更小的、很多企业现在都在全球布局,更不用说那个。所以他们这个需求也是非常强烈的,尤其中国的这样一个企业家、顶级的企业家群体,起来之后西方他又想来接触,但是又没有很好的渠道。因为你要合作首先解决信息不对称。

  记者:对。

  刘东华:首先解决信任了解的问题。

  记者:我知道东华你亲手建立了中国企业家俱乐部,这个也是过去这些年来,中国最顶级的商业群体,那目前的这个全球千亿领袖俱乐部,跟原来的企业家俱乐部他的区别是在于哪里呢?是在于一个只是中国本土,还是现在这个是中西对话这样子?

  刘东华:它主要是两个区别,一个就是你说的,中国企业俱乐都是中国的企业家,都是中国各个行业,各个领域的这种代表,这是一个。但中国企业俱乐部做得非常成功,现在也是公认的中国商界最具凝聚力和影响力的,而且最健康的,因为我们一直倡导这个,要张扬正气的、诚信的商业力量。这是推动中国企业精神社会化了,包括CEC,就是中国企业俱乐部简称CEC,在国际上影响也越来越大。因为我们每年会有一个重要的一个出访,现在一般都是重要国家的总统、总理发出邀请,政界、商界、学界,各界最顶级的那些资源的一种交流对接,但就刚才说的,一个是它主要还是,就是中国企业家。

  另外呢,就刚才说的那个吨位,吨位也是还是层次不一,其实我们也有几十亿,数十几亿这个级别的,有百亿级别的,也有千亿级别,在企业家内部呢,就是体量也不是很整齐。不是很整齐有的时候,探讨一些问题或者合作,其实也不见得就能完全想在一起,所以全球领袖部落就层次更高,然后中外合一。同时就是在价值观上,可能我们也有一些,就东西方都能融合,都能认可的一些基本的东西。我觉得由我们中国人来发起这样的平台,我觉得也挺骄傲的。因为严格说来,我们不说朴实价值,但至少有些人类共通的基本价值,而这些基本价值由谁提出来呢,我们现在,我们提出来,是吧,然后让西方,让他们也认可。

  今天早上我们早餐会,就我们这个全球领袖俱乐部早餐会,你看这些人,大家共同认可的,就是不急于探讨合作的事情。首先要知道,我们是谁,我们为什么,就是把价值取向。比如说我们说诚信这个话题,东西方企业家都非常认同啊,就我们正和岛不有个五诫六规,其实我们那五诫六规同样是用于全球领袖工作,尤其是五诫,因为五诫是价值取向。无诚信的交往,无底线的商业,无尊严的人格,无原则的行善,无良知的享乐,就这些东西肯定,西方的这些企业领袖肯定他也认为这都是对的。

  记者:听你说了这么多,最后想请你总结一下,因为我记得特别清楚,之前有一次跟你做专访的时候,你说其实你是一个挺懒的人,但是为什么别人还觉得你做成了点事,就至少说这个是所有人都认可的一个结果,是因为你很专注,就是你这么多年来,其实都在这一件事,或者只做一件事,那么现在研究到正和岛,包括你这次把这个级别达到这么高,要去做的这一件事情,应该还是秉承着一直以来的一个原则和指导。那最后能不能,就是用一二句话,很清晰的告诉我,你的使命包括正和岛的使命,追求到底是,要去实现一个什么东西?背后能够承载这个使命的可持续的商业模式。

  刘东华:实际上说起来,也有点大,但是也有点朴素,就是确实从来就是,可能我确实是一个理想主义者吧,你总希望因为你的存在,这个世界能够有什么不一样,不管大小。就是你来了,因为你在,因为你的努力,这个世界有什么不一样,就是能不能变得更好一些。其实我从小就有这样一个,一个愿望吧,但是后来,你也知道,后来其实也并不完全是自己的选择。就正好在经济日报,正好为企业家服务,正好中国企业家杂志,烂得人家够资格的都没人愿意接了,然后你接了,然后也正好,后来就发现其实如果你能够为那些,为这个社会创造巨大价值的人群,你帮助他们把事情做得更好,其实你就间接的帮助了这个社会。那你想一想,你帮助的那些人,都是能力超强,就一个企业如果它发展做大,它就可以解决千千万万人的就业,千千万万家庭的幸福,而且为社会贡献很大的税收。如果你做的事情是有价值的话,你就能帮助到千千万万企业和企业家,那你想想都觉得很了不起。而恰恰就等于是这么多年,就你一直在做着这个,就一直在为这样一个人群服务,而且你确实,这个企业家人群就像你所了解的,就他们每个人都有精彩的故事,每个人都让你能够学到,不管是学习还是就像我自己说的,天天和企业家谈恋爱,每天都有初恋的感觉。就因为不管是新朋友,不用说了,老朋友总能从它身上发现很多新鲜的,因为企业家的学习能力也

  都是非常强的,所以我觉得这一切都是自然而然的过程。

  就是你说的商业模式,主要从传统的媒体出身,从报社、杂志社、论坛、评价、俱乐部,然后正好互联网,移动互联网,其实为我们准备好了最好的商业模式。如果你过去多少年专注的做一件事,你就一定会打造出你的核心能力,所以比如说我做正和岛,就是有的朋友说,看明白了说,东华你这个模式太好了,但是没有办法,谁学谁死,为什么呢?因为这么多年来你对企业家这个人群的深度理解,企业家的人群对你的高度信任,你为企业家,你的团队为企业家提供服务的核心能力,所有这些东西都是做正和岛的前提。你把这些东西延伸到移动互联网时代的商业模式上,再把它延伸和放大,所以这个东西现在确实觉得,就是有无限的想象力和创造空间,就展现在你的面前。

  记者:希望明年博鳌我们再做这样一个对话,专访的时候,能听到更多好的消息,尤其是这些顶级的千亿俱乐部,能够给中国的企业界带来更多的,除了思想之外,还有更多实质性的价值。

  刘东华:好。

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