天津市科委针对本市科技小巨人领军企业的调查结果显示，企业除了融资问题外，人才培养和引进难度越来越大，已成为制约企业发展的迫切现实问题。为支持天津科技小巨人领军企业的人才培养和引进工作，并做好与国家人才计划的衔接，使更多科技人才和创新团队进入国家队，天津市科委结合人才工作的实际，制定了《天津市创新人才推进计划实施方案》。
该计划通过创新体制机制和优化政策环境，培育和造就一批高水平的国家级创新人才团队和创业人才，为实施创新驱动战略，加快科技型中小企业的发展提供人才支撑。
该计划在实施过程中，计划到2020年，重点培养和支持100名市级中青年科技创新人才；300名35周岁以下的优秀创新青年人才；扶持300名能够运用自主知识产权或核心技术创新创业的优秀创业人才和具有创新精神的企业家；建设150个市级重点领域创新团队，着力提升若干重点领域和战略性新兴产业的科技创新能力。
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