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团队简介 |
电化学环境催化团队成立于2019年，隶属于氢能材料与应用系统技术实验室，目前有研究员1名，项目研究员1名，博士后2名，助理1名，团队负责人为陆之毅研究员。团队研究方向主要包括苛刻环境下的高级氧化技术、过氧化氢电合成以及海水电解制氢等反应的研究，以新能源与环境需求为导向，聚焦能源与环境工程技术中的关键问题，开展从0到1的催化材料与技术开发，并一步推广到工程应用领域。 团队负责人简介 陆之毅研究员，现为宁波材料工程技术研究所新能源技术所团队人才研究员。2015年毕业于北京化工大学化学工程与技术专业，师从国家杰出青年基金获得者孙晓明教授。2016年-2019年期间在美国斯坦福大学材料科学与工程系从事博士后研究，师从纳米科学专家崔屹教授。陆博士的研究方向主要为气体参与电化学催化剂的合成和性能调控以及电极结构设计。迄今为止，陆之毅博士已经发表SCI论文60余篇，h-index为34。其中，以第一作者(含共同一作)或者通讯联系人在Nature Catalysis, Nature Communications, Journal of the American Chemical Society, Accounts of Chemical Research，Advanced Materials等知名杂志发表论文26篇，他引大于2000次。 网址：https://luzhiyi.nimte.ac.cn/ |
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岗位职责 |
1. 取得博士学位，具有有机化学、电化学、材料学、电解水的研究背景。 2. 具有浓厚科研兴趣、工作踏实、良好的团队协作精神。 3. 能保质保量完成科研任务，目标明确、责任心强，具有吃苦耐劳的品质； 4. 有相关经验者优先。 |
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研究方向 |
1. 海水电解制氢 2. 电催化氧还原 3. 二氧化碳低温转化相关 |
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其他要求 |
1. 取得博士学位，具有有机化学、电化学、材料学、电解水的研究背景。 2. 具有浓厚科研兴趣、工作踏实、良好的团队协作精神。 3. 能保质保量完成科研任务，目标明确、责任心强，具有吃苦耐劳的品质； 4. 有相关经验者优先。 |
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薪酬待遇 |
基本年薪：特别研究助理税前起薪27万；优秀博士人才可申请宁波材料所博士后人才项目，优秀博士后税前起薪30万，事业编制聘用；特聘青年研究员，税前起薪35万，事业编制聘用。 科研经费：特别研究助理，科研经费5万；优秀博士后，提供一次性科研经费40万+5万；特聘青年研究员，提供一次性科研经费100万+5万；入选博士后基金项目提供1:1科研经费匹配；入选博新计划生活津贴40万直接给到个人，科研经费23万累加；获得特别研究助理项目支持60万，科研经费累加。 年底绩效：科研团队根据个人年度贡献核定年底绩效。 福利保障：五险一金、带薪年假、人才公寓、职工食堂、免费体检、工会福利等 职业发展：在站期间符合条件可申请副高岗位；特别研究助理项目结束，可以申请中国科学院青年人才计划支持，科研经费支持最高可达800万（中国科学院提供400万，宁波材料所提供400万） 留甬补贴：特别研究助理项目结束留所工作享受留甬补贴40万，去宁波企业可享受留甬补贴60万。 |
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联系方式 |
报名网址：https://recruit.nimte.ac.cn/view-21531.html
为防止简历投递丢失请抄送一份至：boshijob@126.com（邮件标题格式：应聘职位名称+姓名+学历+专业+中国博士人才网）
中国-博士人才网发布
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