北京体育大学2020春季公开招聘教师、教练员（第二批）工作已经启动。
一、招聘岗位、人员范围及基本条件
（一）招聘岗位
本次公开招聘主要为教师、教练员岗位，分为应届毕业生招聘、具有高级专业技术职务菁英人才招聘和留学归国博士/博士后出站人员三部分，具体岗位情况详见附件《北京体育大学2020年春季公开招聘教师、教练员岗位一览表（第二批）》。
（二）招聘人员范围
1、应届毕业生。指本年度全国普通高等学校统招统分毕业（不含定向培养、委托培养），2020年9月份前如期取得岗位要求的学历学位，且未与其它单位签订就业协议的应届毕业生；
2、留学归国博士。指在海外一流大学或研究机构取得相应学位，且未在国内就业的归国人员；
3、具有高级专业技术职务菁英人才。指已在国内外就业的人员，具备副高级（含）以上专业技术职务；
4、博士后出站人员。指2020年可完成博士后研究工作的非定向博士后人员，能够提交博士后培养单位出具的博士后期满答辩通过可自主择业证明。
（三）基本条件
1、热爱中华人民共和国，遵纪守法，品行良好，热爱教育、体育事业，具有职业精神，易于团队合作；
2、身心健康，具有扎实的基础理论功底、良好的专业水平和优良的教师职业素养；
3、满足招聘岗位要求的学历学位、专业背景、任职要求等条件，具有较强的教学（或训练）科研能力；
4、毕业于海内外高水平大学，本科学历为全国普通高等学校全脱产统招统分毕业并获取学位；
5、符合回避制度要求。总局系统领导干部配偶、子女、子女的配偶不得报考此次招聘岗位，一般干部参照执行。
二、聘用方式
（一）聘用人员入职后，学校会给其设定3年期的教学、科研、训练、社会服务考核指标，签订合同。未达到考核指标要求的，按协议办理。聘用人员中，符合我校博士后站进站条件的，作为人才培养的环节，推荐其进站，学校提供丰厚的待遇。
（二）优秀的应聘者（符合预设指标要求）可视学科建设需要先预聘副高级专业技术职务，设定考核指标，签订协议。未达到考核指标要求的，按协议办理。
（三）应聘者本身具备高级专业技术职务，学校予以认可，同时设定考核指标，签订协议。未达到考核指标要求的，按协议办理。
（四）招聘具有高级专业技术职务人员，可以参照人才引进方式一人一议，按合同办理。
三、招聘程序
（一）报名和资格审查
1、网上报名。应聘人员请登录北京体育大学网站（http://www.bsu.edu.cn），进入"人才招聘"专栏（网站右上角）网络招聘系统（请使用Windows系统，IE浏览器、360浏览器、谷歌浏览器），按照系统提示报名并准备相关材料。报名时间为即日起至2020年5月25日；
2、资格审查。学校将根据岗位招聘条件及要求确定通过资格审查的人员。
（二）考试、业务考察
1、考试项目
教师（非辅导员岗）、教练员岗位考试项目为：试讲、业务考察及面试。
辅导员岗位考试项目为：能力考察及面试。
其他专业技术岗位考试项目为：业务考察及面试。
心理测试环节（不计入总成绩，不合格者不聘用）。
应聘者总成绩需达到合格分数线以上，否则不予聘用。若有考生放弃岗位聘用，可顺序递补。
2、考试方式
在疫情防控期间，考试（面试）采取线上形式进行。
若招聘工作进入考试（面试）阶段时，疫情已结束，则以现场考试（面试）的形式进行。对身处海外的留学人员，仍可采取线上形式。
（三）考试时间
拟于2020年5月下旬进行。具体时间另行通知。
学校将视情况对应聘者进行复核，具体以通知为准。
（四）体检及政审
拟聘用人选根据学校安排参加体检，学校对拟聘用人选进行外调政审。体检及政审人员比例为1:1，可按成绩依次递补。
（五）公示、聘用
学校经领导班子集体研究确定拟聘用人员，名单按要求在网上进行公示。公示期满，没有异议的或经查实不影响聘用的，学校按规定为其办理聘用手续。
四、其他说明
（一）本次公开招聘的有关信息请登录北京体育大学网站（http://www.bsu.edu.cn）"人才招聘"（网站右上角）专栏查阅。
（二）学校将根据上级单位下达的落户指标，择优为本次聘用符合落户条件的新聘人员解决北京市户口。北京落户基本条件如下：
1、国内非北京生源应届毕业生：博士应届毕业生年龄不超过35周岁（1985年1月1日后出生），硕士应届毕业生年龄不超过27周岁（1993年1月1日后出生）；
2、留学归国人员：须出国留学一年以上，取得招聘岗位要求的学历及学位，并经教育部留学服务中心认证，学业结束回国两年以内递交申请材料（需2019年1月后回国入境，以护照记载的毕业后初次回国入境时间计算），且未在国内办理过就业派遣手续，并符合教育部留学服务中心要求的其它就业条件。
（三）对应聘人员的资格审查，贯穿整个招聘工作的全过程，应聘人员所提供材料应真实可靠，凡发现条件不符或弄虚作假者，一律取消资格；因虚假信息带来的相关责任由应聘人员自负。
（四）报名通过资格审查人数与拟聘人数不足3:1的岗位，可视情况取消招聘计划。在招聘工作中，如应聘人员均与岗位不匹配，可取消招聘计划。
（五）岗位调剂：若所报考的招聘岗位计划数已聘满，征询应聘者意愿，可在相同学历学位、相同专业、同等条件范围内，调剂到其它岗位聘用。
联系方式：010-62989539，010-62989255
联系人：黄老师、梁老师
邮箱：bsuhr@bsu.edu.cn
北京体育大学人事处（教师工作部）
2020年5月15日
附件：北京体育大学2020年春季公开招聘教师、教练员岗位一览表（附后）
一、招聘岗位、人员范围及基本条件
（一）招聘岗位
本次公开招聘主要为教师、教练员岗位，分为应届毕业生招聘、具有高级专业技术职务菁英人才招聘和留学归国博士/博士后出站人员三部分，具体岗位情况详见附件《北京体育大学2020年春季公开招聘教师、教练员岗位一览表（第二批）》。
（二）招聘人员范围
1、应届毕业生。指本年度全国普通高等学校统招统分毕业（不含定向培养、委托培养），2020年9月份前如期取得岗位要求的学历学位，且未与其它单位签订就业协议的应届毕业生；
2、留学归国博士。指在海外一流大学或研究机构取得相应学位，且未在国内就业的归国人员；
3、具有高级专业技术职务菁英人才。指已在国内外就业的人员，具备副高级（含）以上专业技术职务；
4、博士后出站人员。指2020年可完成博士后研究工作的非定向博士后人员，能够提交博士后培养单位出具的博士后期满答辩通过可自主择业证明。
（三）基本条件
1、热爱中华人民共和国，遵纪守法，品行良好，热爱教育、体育事业，具有职业精神，易于团队合作；
2、身心健康，具有扎实的基础理论功底、良好的专业水平和优良的教师职业素养；
3、满足招聘岗位要求的学历学位、专业背景、任职要求等条件，具有较强的教学（或训练）科研能力；
4、毕业于海内外高水平大学，本科学历为全国普通高等学校全脱产统招统分毕业并获取学位；
5、符合回避制度要求。总局系统领导干部配偶、子女、子女的配偶不得报考此次招聘岗位，一般干部参照执行。
二、聘用方式
（一）聘用人员入职后，学校会给其设定3年期的教学、科研、训练、社会服务考核指标，签订合同。未达到考核指标要求的，按协议办理。聘用人员中，符合我校博士后站进站条件的，作为人才培养的环节，推荐其进站，学校提供丰厚的待遇。
（二）优秀的应聘者（符合预设指标要求）可视学科建设需要先预聘副高级专业技术职务，设定考核指标，签订协议。未达到考核指标要求的，按协议办理。
（三）应聘者本身具备高级专业技术职务，学校予以认可，同时设定考核指标，签订协议。未达到考核指标要求的，按协议办理。
（四）招聘具有高级专业技术职务人员，可以参照人才引进方式一人一议，按合同办理。
三、招聘程序
（一）报名和资格审查
1、网上报名。应聘人员请登录北京体育大学网站（http://www.bsu.edu.cn），进入"人才招聘"专栏（网站右上角）网络招聘系统（请使用Windows系统，IE浏览器、360浏览器、谷歌浏览器），按照系统提示报名并准备相关材料。报名时间为即日起至2020年5月25日；
2、资格审查。学校将根据岗位招聘条件及要求确定通过资格审查的人员。
（二）考试、业务考察
1、考试项目
教师（非辅导员岗）、教练员岗位考试项目为：试讲、业务考察及面试。
辅导员岗位考试项目为：能力考察及面试。
其他专业技术岗位考试项目为：业务考察及面试。
心理测试环节（不计入总成绩，不合格者不聘用）。
应聘者总成绩需达到合格分数线以上，否则不予聘用。若有考生放弃岗位聘用，可顺序递补。
2、考试方式
在疫情防控期间，考试（面试）采取线上形式进行。
若招聘工作进入考试（面试）阶段时，疫情已结束，则以现场考试（面试）的形式进行。对身处海外的留学人员，仍可采取线上形式。
（三）考试时间
拟于2020年5月下旬进行。具体时间另行通知。
学校将视情况对应聘者进行复核，具体以通知为准。
（四）体检及政审
拟聘用人选根据学校安排参加体检，学校对拟聘用人选进行外调政审。体检及政审人员比例为1:1，可按成绩依次递补。
（五）公示、聘用
学校经领导班子集体研究确定拟聘用人员，名单按要求在网上进行公示。公示期满，没有异议的或经查实不影响聘用的，学校按规定为其办理聘用手续。
四、其他说明
（一）本次公开招聘的有关信息请登录北京体育大学网站（http://www.bsu.edu.cn）"人才招聘"（网站右上角）专栏查阅。
（二）学校将根据上级单位下达的落户指标，择优为本次聘用符合落户条件的新聘人员解决北京市户口。北京落户基本条件如下：
1、国内非北京生源应届毕业生：博士应届毕业生年龄不超过35周岁（1985年1月1日后出生），硕士应届毕业生年龄不超过27周岁（1993年1月1日后出生）；
2、留学归国人员：须出国留学一年以上，取得招聘岗位要求的学历及学位，并经教育部留学服务中心认证，学业结束回国两年以内递交申请材料（需2019年1月后回国入境，以护照记载的毕业后初次回国入境时间计算），且未在国内办理过就业派遣手续，并符合教育部留学服务中心要求的其它就业条件。
（三）对应聘人员的资格审查，贯穿整个招聘工作的全过程，应聘人员所提供材料应真实可靠，凡发现条件不符或弄虚作假者，一律取消资格；因虚假信息带来的相关责任由应聘人员自负。
（四）报名通过资格审查人数与拟聘人数不足3:1的岗位，可视情况取消招聘计划。在招聘工作中，如应聘人员均与岗位不匹配，可取消招聘计划。
（五）岗位调剂：若所报考的招聘岗位计划数已聘满，征询应聘者意愿，可在相同学历学位、相同专业、同等条件范围内，调剂到其它岗位聘用。
联系方式：010-62989539，010-62989255
联系人：黄老师、梁老师
邮箱：bsuhr@bsu.edu.cn
北京体育大学人事处（教师工作部）
2020年5月15日
附件：北京体育大学2020年春季公开招聘教师、教练员岗位一览表（附后）
| 北京体育大学2020年公开招聘教师、教练员岗位一览表（第二批） | ||||||||
| 序号 | 学院或部门 | 岗位类别 | 学历学位要求 | 人员与数量 | 学科专业要求 | 备注 | ||
| 非北京生源应届毕业生 | 具有高级专业技术职务菁英人才 | 留学归国博士/博士后出站人员 | ||||||
| 1 | 教育学院 | 专任教师 | 2 | 1 | 教育学原理、教育史、课程与教学论、比较教育学、高等教育学相关专业 | |||
| 2 | 心理学院 | 专任教师 | 博士 | 1 | 2 |
基础心理学、发展与教育心理学、应用心理学等相关专业； 体育科学、教育科学中的心理学相关专业（限留学归国人员） |
||
| 3 | 运动人体科学学院 | 专任教师 | 博士 | 1 | 1 | 生理学、营养学、生物化学、药学、化学、生命科学相关专业 | 入职后须从事反兴奋剂科研、教学和服务实践工作；或从事运动营养相关科研、教学工作。 | |
| 4 | 运动医学与康复学院 | 专任教师 | 博士 | 2 | 1 | 2 | 临床医学、运动医学、海外物理治疗（MPT、DPT)相关专业 | 能够参加运动队服务，适应集训备战工作需求，可长期（5年）京外工作或参加海南新校区建设者优先。 |
| 5 | 体能训练学院（军民融合体能训练学院） | 专任教师 | 博士 | 2 | 2 | 2 | 体育教育训练学（体能训练方向）、体育学相关专业 | 能够参加运动队服务，适应集训备战工作需求，可长期（5年）京外工作或参加海南新校区建设者优先。有留学经历等条件优秀者可以放宽至硕士研究生。 |
| 6 | 中国武术学院（中华民族传统体育研究院） | 专任教师 | 博士 | 1 | 历史学、民族传统体育学 | |||
| 7 | 体育休闲与旅游学院 | 专任教师 | 博士 | 1 | 1 | 人文地理学、旅游管理相关专业 | 能够参加运动队服务，适应集训备战工作需求，可长期（5年）京外工作或参加海南新校区建设者优先。 | |
| 8 | 马克思主义学院 | 专任教师 | 博士 | 3 | 2 | 马克思主义理论、哲学、历史学、理论经济学、社会学、政治学相关专业 | 要求中共党员（含预备党员） | |
| 9 | 管理学院 | 专任教师 | 博士 | 1 | 1 | 公共管理、社会学、政治学相关专业 | ||
| 10 | 体育商学院 | 专任教师 | 博士 | 1 | 1 | 工商管理、应用经济学、理论经济学相关专业 | ||
| 11 | 新闻与传播学院 | 专任教师 | 博士 | 3 | 新闻传播学、播音主持艺术学、计算机科学与技术相关专业 | 入职后须从事体育赛事制作、体育解说、体育新闻撰写教学科研和服务实践工作。 | ||
| 12 | 国际体育组织学院 | 专任教师 | 博士 | 2 | 国际政治、国际关系、外交学、外国语言文学相关专业 | 从事国际政治、国际关系、国际文化和国际组织研究教学、科研与社会服务工作；或者开展翻译教学与实践工作。 | ||
| 13 | 艺术学院 | 专任教师 | 博士 | 1 | 艺术学理论、舞蹈编导相关专业 | |||
| 14 | 人文学院 | 专任教师 | 博士 | 1 | 哲学、中国史、世界史、中国语言文学、美术学等相关专业 | |||
| 15 | 中国足球运动学院 | 教练员 | 博士 | 2 | 体育教育训练学、运动训练、体育类相关专业 |
教练员人才要求年龄45岁以下，身体健康，能够适应集训备战工作需求。优秀者可适当放宽条件。非京户口者可协商。 如具备以下条件，则可不受高级专业技术职务、博士学位的要求限制： (一)持有运动项目规定的高等级教练员资格证书。 （二）满足下列条件之一： 1.在中国各级各类国家队有过执教经历，成绩突出。 2.在中国顶级联赛运动队（俱乐部）有过执教经历，成绩突出。 3.在运动项目处于世界领先水平国家（地区）的各级国家队有过执教经历，成绩突出； 4.在世界公认的高水平联赛俱乐部（运动队），有过执教经历，成绩突出。 5.作为主教练，带队在国内外顶级赛事取得优秀名次。 |
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| 16 | 中国篮球运动学院 | 教练员 | 博士 | 2 | 体育教育训练学、运动训练、体育类相关专业 | |||
| 17 | 中国排球运动学院 | 教练员 | 博士 | 2 | 体育教育训练学、运动训练、体育类相关专业 | |||
| 18 | 中国冰上运动学院 | 教练员 | 博士 | 2 | 体育教育训练学、运动训练、体育类相关专业（涵盖冬季运动各项目） | |||
| 19 | 中国游泳运动学院 | 教练员 | 博士 | 2 | 体育教育训练学、运动训练、体育类相关专业 | |||
| 20 | 中国田径运动学院 | 教练员 | 博士 | 1 | 体育教育训练学、运动训练、体育类相关专业 | |||
| 21 | 竞技体育学院 | 教练员 | 博士 | 2 | 体育教育训练学、运动训练、体育类相关专业（主要涵盖手曲棒垒球、体操、小球等项目） | |||
| 专任教师 | 2 | 2 | 体育教育训练学、运动人体科学等相关专业 | 承担运动训练学教学科研工作（科研成果优秀者优先；有海外留学经历者优先；有冬季项目研究经历者或有国内外重大赛事运动竞赛相关工作经历者优先） | ||||
| 22 | 体育工程学院 | 专任教师 | 博士 | 3 | 1 | 信息与通信工程、生物医学工程、数学、统计学、应用统计学、机械电子工程、计算机科学与技术、体育学相关专业 | 从事体育数据采集挖掘、数据分析、应用服务和数字产品研发以及相应的教学和人才培养工作。有体育运动经历，有足篮排等运动项目数据分析经历的优先。 | |
| 23 | 中国运动与健康研究院 | 专业技术 | 博士 | 2 | 生物医学工程、基础医学、临床医学、公共卫生与预防医学、力学、仪器科学与技术、生物学、电子科学与技术、机械工程、仪器科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工程相关专业 | |||
| 24 | 中国奥林匹克高等研究院（中国体育政策研究院） | 专业技术 | 博士 | 2 | 社会学、历史学、民族学、哲学相关专业 | |||
| 25 | 学工部 | 辅导员 | 硕士研究生及以上 | 3 | 管理学、哲学、法学、经济学、历史学、文学、理学、工学、艺术学、高等教育学、发展与教育心理学等相关专业 |
1.要求中共党员（含预备党员）； 2.需有学生干部工作经历。优秀学生干部优先；有留学经历者优先；外语或文字水平优秀者优先；获得校级以上奖项者优先。 |
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|
注：具有高级专业技术职务人才，非京户口者可进一步协商。非北京生源应届毕业生的指标根据上级单位后续追加的指标数，视报名情况予以调整增加，并按照实际数量公示。 |
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为防止简历投递丢失请抄送一份至：boshijob@126.com（邮件标题格式：应聘职位名称+姓名+学历+专业+中国博士人才网）
中国-博士人才网发布
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