您的位置:中国博士人才网 > 高校教师招聘 > 北京高校教师招聘 > 北京大学光华管理学院2021年11月招聘5名劳动合同制工作人员

关注微信

北京大学光华管理学院2021年11月招聘5名劳动合同制工作人员

时间:2021-12-02来源:中国博士人才网 作者:佚名
 
二级单位: 光华管理学院
用人部门: 管理案例研究中心
岗位名称: 研究员
岗位类型: 行政
岗位细分: 行政管理(科研)
招聘范围: 校内外公开招聘
招聘人数: 2
岗位职责: 1、能充分领悟指导教授的案例研究目标和应用需求,完成案例开发;
2、与案例涉及企业保持积极沟通,协调案例访谈等,推进案例研究进度;
3、开展信息收集与分析工作,辅助教授开展相关研究;
4、根据应用需要,将案例改写加工成多种形式进行交付;
5、完成案例中心其他相关工作。
应聘条件: 1、具有优秀的书面表达能力及良好的项目管理和统筹规划能力;
2、具有强烈的责任心和上进心,良好的沟通协调能力与团队合作精神;
3、应届博士,MBA,金融/经济学专业,或具有交叉学科背景者优先考虑;
4、有案例开发、经济分析、财经类媒体编辑及相关经验者优先考虑。
岗位待遇: 劳动合同制聘用。办理五险一金,薪酬面议。
应聘程序: 初选合格者将通知面试,择优录用。具体面试时间另行通知。
应聘材料: 1、个人简历;
2、证明工作能力的材料。
联系方式: 应聘材料投递邮箱:hr@gsm.pku.edu.cn(邮件标题:姓名+应聘职位 )
备注说明: 此岗位为劳动合同制,非北京大学事业编制。
发布日期: 2021-11-30
截止日期: 2021-12-08
 
二级单位: 光华管理学院
用人部门: 人力资源部
岗位名称: 人事主管
岗位类型: 行政
岗位细分: 行政管理(党委人事)
招聘范围: 校内外公开招聘
招聘人数: 1
岗位职责: 1.深入理解业务进展和团队现状,根据学院战略发展方向,进行组织诊断,整合内部资源,提供HR解决方案;
2.与业务部门搭档,了解业务战略并促进人力资源工作在业务部门的实施落地;
3.根据学院人力资源规划完成人才招聘与优化配置;
4.负责员工关系管理、包括入离职,转正异动手续的办理;
5.文化宣传、文案撰写、员工宣传册的策划与执行;
6.完成人力资源的其他工作。
应聘条件: 1.具有硕士(含)以上学历;
2.具有较强的中英文表达和推文写作能力及沟通协调能力;
3.具有良好的抗压能力、开放的心态和主动的学习意识;
4.有大型企业HR工作经验,招聘、培训、企业文化方面经验者优先。
岗位待遇: 劳动合同制聘用。办理五险一金,薪酬面议。
应聘程序: 初选合格者将通知面试,择优录用。具体面试时间另行通知。
应聘材料: 1、个人简历;
2、证明工作能力的材料。
联系方式: 应聘材料投递邮箱:hr@gsm.pku.edu.cn(邮件标题:姓名+应聘职位 )
备注说明: 此岗位为劳动合同制,非北京大学事业编制。
发布日期: 2021-11-30
截止日期: 2021-12-08
 
二级单位: 光华管理学院
用人部门: 学科建设与学位办公室
岗位名称: 科研秘书
岗位类型: 行政
招聘范围: 校内外公开招聘
招聘人数: 1
岗位职责: 负责学院科研管理以及相关学科建设工作:
1.国家纵向项目管理:包括各类相关纵向项目的申报、形式审查、过程管理、结题管理、基金使用中存在问题的沟通协调等;
2.横向项目管理:包括横向课题的审批、过程管理、结题管理等;
3.科研成果管理:负责科研成果统计、学院科研奖励、学校科研奖励的管理、发放工作,以及科研成果的横向比较统计等工作;
4.机构管理:负责虚体机构的申报、管理、年检等工作,以及虚体机构日常重要事务的审批协调管理;
5.学科建设和学科评估相关工作:负责学科调整申报、学科评估、重点学科申报、双一流学科建设等,完成学科评估及各类国内外评估、认证中科学信息填报及报告撰写工作;
6.负责学科建设经费的相关项目的申报管理,学科建设经费实施过程监控,新教师启动经费协调管理等相关工作。
应聘条件: 1.硕士及以上学历,人文社会或经济管理相关专业;
2.具备相关工作经验;
3.具备较强的沟通协调能力,组织管理能力;
4.具备较强的数据分析和研究能力。
岗位待遇: 劳动合同制聘用。办理五险一金,薪酬面议。
应聘程序: 初选合格者将通知面试,择优录用。具体面试时间另行通知。
应聘材料: 1.个人简历;
2.证明工作能力的材料。
联系方式: 应聘材料投递邮箱:hr@gsm.pku.edu.cn(邮件标题:姓名+应聘职位 )
备注说明: 此岗位为劳动合同制,非北京大学事业编制。
发布日期: 2021-11-30
截止日期: 2021-12-08
 
二级单位: 光华管理学院
用人部门: EMBA中心
岗位名称: GK项目经理
岗位类型: 行政
招聘范围: 校内外公开招聘
招聘人数: 1
岗位职责: 1、基于对市场的洞察和对英文EMBA项目的理解,制定切实可行的项目品牌宣传计划和市场推广策略;
2、负责项目自媒体平台(微信、领英、网站等)的内容运营,以及社交媒体资讯平台的项目广告投放,最大程度提升英文EMBA项目的市场认知度及美誉度;
3、配合招生活动,完成以招生为导向的市场活动策划及执行;
4、协调维护媒体关系,与媒体建立长期稳定的合作关系;
5、建立及维护项目与商业客户及其他合作院校的渠道关系;
6、和GK团队一起跟进各种渠道的生源线索。
应聘条件: 1、本科及以上学历(MBA及EMBA优先);
2、英文听说读写流利;
3、2年及以上相关工作经验;
4、有外企工作经验者优先。
岗位待遇: 劳动合同制聘用。办理五险一金,薪酬面议。
应聘程序: 初选合格者将通知面试,择优录用。具体面试时间另行通知。
应聘材料: 1.个人简历;
2.证明工作能力的材料。
联系方式: 应聘材料投递邮箱:hr@gsm.pku.edu.cn(邮件标题:姓名+应聘职位 )
备注说明: 此岗位为劳动合同制,非北京大学事业编制。
发布日期: 2021-11-30
截止日期: 2021-12-08
 
信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。
来源链接:
https://hr.pku.edu.cn/rczp/jfxz/ldhtzzp/de349b5730e54cb09a85d46dfc660583.htm
 

为防止简历投递丢失请抄送一份至:boshijob@126.com(邮件标题格式:应聘职位名称+姓名+学历+专业+中国博士人才网)

中国-博士人才网发布

声明提示:凡本网注明“来源:XXX”的文/图等稿件,本网转载出于传递更多信息及方便产业探讨之目的,并不意味着本站赞同其观点或证实其内容的真实性,文章内容仅供参考。