根据我院人才培养和学科建设发展需要，现面向海内外诚聘相关学科领域的教师和科研人员。
学院简介：http://sres.whu.edu.cn/xygk/xyjj.htm
一、招聘领域
地理信息与地图科学。包括：环境生物学*包括：自然地理学*的为紧缺方向）
二、岗位条件及待遇
（一）学科带头人
条件：提供具有国际竞争力的薪酬条件和待遇，一事一议。
（二）青年学术带头人
条件：周岁，取得同行专家认可的学术成果，具有成为该领域学术带头人的发展潜力。
待遇：万元/具有博士学位，学术背景良好，学术成果突出，年龄一般不超过40周岁，在本学科研究领域有一定影响力，具备与标杆学校或学科新进教授或同层次人员竞争的实力。
待遇：万元/万元的科研绩效奖励；提供科研启动经费（最高可达300具有博士学位，学术背景良好，学术成果较突出，年龄一般不超过35周岁，具备与标杆学校或学科新进副教授或同层次人员竞争的实力。
待遇：万元/万元的科研绩效奖励；提供科研启动经费，团队建设、研究生招生、办公和实验用房；聘期内享受子女入学、入托，医疗以及其他社会保险等福利待遇。
（五）固定教职
条件：纳入事业编制管理，薪酬执行国家岗位绩效工资制，另外可根据承担科研项目情况享受最高50万元的科研绩效奖励；提供安家费（最高可达200万元）；提供科研启动经费，团队建设、研究生招生、办公和实验用房；特别优秀的一事一议。
（六）重点资助博士后（含“卓越”博士后岗位）
条件：周岁，取得较突出的学术成果，具备良好的发展潜力。
待遇：提供有关政策规定的薪酬待遇，享受学校和合作导师配套资助，一人一议；提供博士后公寓或租房补贴。博士后研究人员聘期内，参照学校正式职工，享受同岗位教师子女入学、入托，医疗以及其他社会保险等福利待遇。
三、应聘材料（邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名 ）
应聘者可通过电子邮件发送个人简历和代表性学术成果材料，简历中请列出个人基本信息、学习和工作经历、主要学术成果等。如有必要，还可提供专家推荐信。
四、联系方式
联系地址：湖北省武汉市珞喻路129号，武汉大学信息学部资源与环境科学学院，邮编：430079，联系人：
学院常年接受咨询和申请，并根据应聘者的研究背景和条件推荐申报各类人才项目，全程提供专业化的服务。热诚欢迎海内外英才加盟，共创美好未来！
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为防止简历投递丢失请抄送一份至：boshijob@126.com（邮件标题格式：应聘职位名称+姓名+学历+专业+中国博士人才网）
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