一、招聘人数及条件:
人数:2-3人。
条件:
1、年龄在35周岁及以下。
2、研究方向:
(1)轻质高强结构材料;
(2)金属材料的表面处理;
(3)材料计算与模拟;
(4)增材制造技术。
二、聘期及待遇:
1、实施聘期制,三年为一个合同聘期。聘期结束后,考核优秀者(由学校人事处考核认定),可在当年按照工作程序录用为学校正式教职工。
2、实行协议年薪制,薪酬标准每年25-35万元,年薪的60%按月平均支付,40%年度考核合格后发放。
3、享受学校在职非事业编制人员相同的社会保险。
4、子女教育可参照学校教职工子女,在南昌大学附属中小学和幼儿园办理入学入托。
5、学校提供过渡性公租房住房一套。
6、科研启动经费一般5-20万。
三、聘用程序:
1、应聘人员向本实验室提交申请。
2、本实验室组织面试。面试合格,提交学校人事处审核。
3、经学校人事处审核批准后,发放录用通知,办理人事聘用手续。
四、联系方式:
本招聘公告2019年12月前有效。
江西省轻质高强结构材料重点实验室
地址:江西省南昌市红谷滩新区学府大道999号南昌大学机电工程学院
邮编:330031
联系人:
易光斌(博士),13184575690,yiguangbin@ncu.edu.cn(邮件标题注明:应聘岗位+毕业院校+本人姓名)
为防止简历投递丢失请抄送一份至:boshijob@126.com(邮件标题格式:应聘职位名称+姓名+学历+专业+中国博士人才网)
中国-博士人才网发布
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