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南昌工程学院机械工程学院2022年6月招聘2名专业技术人员公告

时间:2022-06-14来源:中国博士人才网 作者:佚名

根据工作需要,学校机械工程学院工程训练中心拟向社会招聘2名年薪制编制外聘用技能人员,承担实验室日常管理、设备维护、指导教学等工作任务,现将有关要求和事项公告如下:

一、招聘岗位及要求

(一)基本条件

热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,无不良行为记录。

(二)招聘岗位

岗位

岗位性质

人数

上岗条件

 

实验教师1

 

专业技术岗位

 

1

1、年龄不大于55岁,学历不限。

2、需有车工或钳工初级或以上相关资格证书,有相关实践操作经验者优先。

3、了解机械加工相关行业,熟悉普通车床等基本操作。

4、能对相关设备进行维护保养,能进行简单的故障判断。

 

实验教师2

 

专业技术岗位

1

1、年龄不大于55岁,学历不限。

2、需有数控工初级或以上相关资格证书,有相关实践操作经验者优先。

3、了解数控编程,熟悉数控车、数控铣、数控加工中心及普通车床的基本操作。

4、能对相关设备进行维护保养,能进行简单的故障判断。

二、报名方法

(一)报名时间

自公告发布之日起至2022年6月30日18:00,期间至机械工程学院报名。

(二)报名方式

个人首先将简历和自荐资料电子稿发至茶老师微信,纸质版资料(含学历、资格证书和工作经历等证件复印件)交至机电楼A405-1办公室。

(三)联系方式 

联系人:茶老师电话:82080257微信:18579119223

(四)录用程序

用人部门制定考核方案,组织对应聘人员进行面试、考核,考核结果经人事处审核通过后,组织拟录用人员办理相关手续。

三、待遇

(一)实验教师1

(1)实行年薪制,4.5万元/年(初级技工),含学校承担的各类社会保险、津贴、补贴、工会福利等;(初级技工)。

(2)职称(技能等级)每晋升一级,增加0.3万元/年;

(3)有本科学历者增加0.5万元/年,有硕士学历者增加1万元/年;

(4)每5年进行一次考核,考核合格者增加0.1万元/年。

(二)实验教师2

(1)实行年薪制,6万元/年(初级技工),含学校承担的各类社会保险、津贴、补贴、工会福利等;

(2)职称(技能等级)每晋升一级,增加0.3万元/年;

(3)有本科学历者增加0.5万元/年,有硕士学历者增加1万元/年;

(4)每5年进行一次考核,考核合格者增加0.1万元/年。

人事处机械工程学院

2022年6月9日

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

 

https://person.nit.edu.cn/info/1241/2928.htm

为防止简历投递丢失请抄送一份至:boshijob@126.com(邮件标题格式:应聘职位名称+姓名+学历+专业+中国博士人才网)

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