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简介： 土木工程学院下设道路与铁道工程、桥梁工程、地下工程、岩土工程、建筑工程5个系及土木工程制图、建筑材料、结构力学、水力学4个 教研室，拥有陆地交通地质灾害防治技术国家工程实验室，土木工程国家实验教学示范中心，高速铁路线路结构理论与技术教育部重点实验室，交通隧道工程教育部 重点实验室（筹建），抗震工程技术四川省重点实验室，道路工程四川省重点实验室，风工程四川省重点实验室。师资力量雄厚，教授75人、副教授89人、高级工程师13人。教师中有博士学位的占80.6%，“双聘院士”3人，“人才”特聘专家3人，“长江学者”特聘教授2人，国家杰出青年基金获得者2人，国家教学名师1人，“青年千人”1人，教育部“新世纪优秀人才支持计划”6人，国家“百千万人才工程”3人，“雏鹰计划”4人，另聘任“海外院长”3人。国家级精品课4门，省部级精品课程5门。 |
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| 招聘岗位 | ||||||||
| 序号 | 岗位名称 | 工作职责 | 应聘人员条件 | 招聘数量 | ||||
| 教师科研 |
1.承担本科、研究生教学 2.承担科研工作 |
1.学历：具有博士学历（毕业于海外著名高校、国内985高校或设有研究生院的高校，或其取得博士学位的专业所在一级学科位居全国前20的高校。） 2.年龄：常规补充接收应届毕业的博士年龄在35岁以下，博士后年龄在40岁以下；一般调入人员年龄在40岁以下。 3.专业：土木工程及相关学科专业。 |
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| 招聘办法及工作程序 | ||||||||
| 序号 | 招聘工作内容 | 起止时间 | 具体安排 | |||||
| 1 | 接收求职简历 | 自信息发布之日至2016年5月10日 | 求职毕业生通过电子邮件或其它方式将求职材料送交土木学院人事 | |||||
| 2 |
初审求职人员 并匿名公示 |
随到随审 分批次公示 |
招聘工作小组对求职毕业生的基本材料进行初期审核并匿名公示，确认参加面试人员名单 | |||||
| 3 | 学院教授委员会学术审核 | 另行通知 | 根据土木工程学院招聘工作小组的电话通知，应聘毕业生到指定地点参加由土木学院教授委员会举行的面试，地点另行通知 | |||||
| 4 | 系、室综合测评（面试、试讲、技能测试） | 另行通知 | 另行通知 | |||||
| 5 | 学院党政联席会评定 | 视具体情况确定时间 | 根据面试、笔试情况决定拟聘人员 | |||||
| 6 | 提交拟聘人选 | 视具体情况确定时间 | 将拟聘人员基本情况及拟聘结果报学校人事处 | |||||
| 应聘方式及信息反馈 | ||||||||
| 1 | 应聘信息、资料投递 |
联系电话：028-87600633 电子邮件：civilrs@swjtu.edu.cn 传真：028-87600612 |
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| 2 | 招聘信息截止时间 | 自信息发布之日起至2016年5月10日 | ||||||
| 3 | 应聘人员信息反馈 | 应聘人员投递资料概不退回。在接收求职简历时间截止后五日内，未收到招聘单位通知者，请自行联系其他单位。 | ||||||
| 其他信息 | ||||||||
| 其它需要说明的信息：如招聘面试时间有变另行通知 | ||||||||
为防止简历投递丢失请抄送一份至：boshijob@126.com（邮件标题格式：应聘职位名称+姓名+学历+专业+中国博士人才网）
中国-博士人才网发布
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