|
招聘 原因及 理由 |
教学科研所需 建设一流学科的需要 2016-2020年人力资源规划 |
|
招聘 岗位 |
副教授或青年副研究员1名，事件旅游、旅游收益管理、旅游人类学、旅游心理学方向。 |
|
招聘 条件或 要求 |
1、海内外博士后；海外优秀博士，并有1-2年的工作经验（已发表突出成果者可不受此条件限制）；青年副研究员要求35岁以下。 2、在旅游学及相关领域有较好的研究成绩，作为第一作者已在高水平学术杂志上发表有研究论文。 3、胜任旅游学及相关学科的教学与研究。 4、表达沟通能力良好、胜任教学；善于合作。 5、熟练掌握一门以上外国语言。 |
|
招聘 范围 |
1、校内[]校外[] 2、本市[]外省[] 3、国内[√]国外[√] |
|
岗位 待遇 |
按照学校相关规定 |
|
应聘 程序 |
1、2018年3月10日前应聘者需完整提供以下材料电子版：中、英文简历；学位、学历等证书复印件；能充分反映本人学术水平的有关材料（论著目录、论文被收录和引用情况、获奖、主持或参与完成的项目等），并注明所应聘岗位；材料不全者恕不考虑。 2、符合条件者安排面试； 3、拟录用者报校人事处审批。 |
|
联系 方式 |
联系人：施老师 联系电话：021-65642713 Email:shiqing@fudan.edu.cn，邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名。 联系地址：上海市邯郸路220号复旦大学历史系 |
| 备注 | 截止时间：2018年3月10日 |
为防止简历投递丢失请抄送一份至：boshijob@126.com（邮件标题格式：应聘职位名称+姓名+学历+专业+中国博士人才网）
中国-博士人才网发布
声明提示：凡本网注明“来源：XXX”的文/图等稿件，本网转载出于传递更多信息及方便产业探讨之目的，并不意味着本站赞同其观点或证实其内容的真实性，文章内容仅供参考。
