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西湖大学暨浙江西湖高等研究院学生事务部2018年招聘学生管理服务岗人员及教学综合事务岗人员

时间:2018-04-11来源:研究生招聘网 作者:shenqian

西湖大学是一所非营利性、社会力量举办、国家重点支持的新型高等学校(教发函【201810号),坚持“高起点、小而精、研究型”的办学定位。学校结合中国国情及优势,以国际化办学理念,探索创新的办学体制机制,聚焦于基础学术研究和科技转化应用,致力于培养复合型拔尖创新人才及创造影响世界、造福人类的科学知识和技术发展。在此,西湖大学诚邀海内外各层次优秀行政管理人才加盟。

一、招聘岗位

1.学生管理服务岗

岗位职责:

1.协助部门负责人和主管承担部门学生管理服务的专门性管理工作;

2.能独立完成上级主管交办的专项工作和临时性任务等。

应聘条件:

1.认同西湖大学理念,掌握履行岗位职责所需的业务知识和技能方法;能够独立完成部门负责人和主管交办的学生管理服务相关的各项工作;

2.具有较强的语言文字表达能力,擅长人际沟通,具备一定的英文沟通能力;

3.具有较强的抗压能力和应变能力,工作严谨细致,有服务意识和团队意识,可以承担一定出差任务;

4.中共党员,具有硕士研究生及以上学历。具有高校或科研院所学生管理及辅导员相关实际工作经验者、有海外学习或访问经历者优先考虑。

2.教学综合事务岗

岗位职责:

1.协助部门负责人和主管承担部门日常教学及学生事务性工作;

2.能独立完成上级主管交办的专项工作和临时性任务等。

应聘条件:

1.认同西湖大学理念,掌握履行岗位职责所需的业务知识和技能方法;能够独立完成部门负责人和主管交办的各项日常行政事务性工作;

2.具有较强的文稿撰写能力和语言表达能力,擅长人际沟通,具备较强的英文沟通和写作能力;

3.具有较强的抗压能力和应变能力,工作严谨细致,有服务意识和团队意识,可以承担一定出差任务;

4.具有硕士研究生及以上学历。具有高校或科研院所行政服务相关实际工作经验者、有海外学习或访问经历者或有英文翻译工作经验者优先考虑。

二、薪酬与福利待遇

西湖大学参照国内外一流大学相应职位的薪酬标准,为获聘的优秀管理人才提供有竞争力的、能够使其安心工作的薪酬和各项社保等福利待遇。

三、报名时间及应聘方式

1.报名时间:自发布之日起,招满为止。有意应聘者请从速投递应聘材料。

2.应聘方式和联系人:请将个人简历及相关附件证明材料以pdf文件形式发送到电子邮件recruitment@wias.org.cn,邮件主题及简历请注明"姓名"-"应聘岗位名称"-“中国博士人才网”。联系人:丁老师。

3.招聘流程:经初步评审,我们将通过电话或邮件向符合应聘条件的应聘者发出面试通知。三个月内没有收到面试通知者可自行放弃等待。因接待能力所限,谢绝自行来访

为防止简历投递丢失请抄送一份至:boshijob@126.com(邮件标题格式:应聘职位名称+姓名+学历+专业+中国博士人才网)

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