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浙江大学管理学院2019年博士后招聘启事

时间:2019-09-23来源:中国博士人才网 作者:佚名
一、机构简介
浙江大学管理科学与工程是国家一级重点学科,在2012年学科评估中列全国第二。数据分析与管理是学科重点建设方向,也是管理学院十三五规划的重点建设平台。学科目前拥有一支年轻富有朝气的学科团队,核心团队成员包括周伟华教授,教育部新世纪优秀人才;华中生教授,长江特聘教授;刘渊教授,国家社科基金重大项目首席专家;杨翼教授,自然科学基金委优秀青年基金获得者;陈熹教授、金庆伟副教授、马弘副教授等。
因科研工作需要,浙江大学管理学院周伟华教授面向国内外公开招聘博士后研究人员1-2位,具体如下:
二、合作导师
姓名:周伟华(个人主页:https://person.zju.edu.cn/whzhou
三、招聘条件
1、身心健康,年龄不超过35周岁(外籍人员年龄不超过40岁);
2、已获得博士学位或即将获得博士学位,具有与研究方向相关的学科背景(运营管理、供应链管理、数据驱动决策、计算机科学、信息科学等)或从业经验;
3、具有严谨求实的学风、较高的外语水平、较强的学术潜力和合作精神;
4、海外知名院校及国内985院校毕业者。
四、岗位职责
1、作为科研骨干,负责相对独立的课题研究项目;
2、在专业领域权威期刊发表学术论文,参与学术论著编写;
3、独立或协助课题申请;
4、承担一定的硕士和博士研究生辅导工作。
五、岗位待遇
1、工资及福利待遇按浙江大学博士后相关规定执行,年薪不低于24万;
2、课题组负责保障研究工作所必需的充足的经费和完善的研究条件,创造良好的个人发展平台,鼓励申报各类项目,提供出国参加国际会议等访问交流机会;
3、博士后聘期表现优秀且学术成果突出者,出站时推荐竞聘我校教师岗位。
六、申请程序
1、申请人提供详细简历,学历、学位证书,科研成果清单、实践经历、申请意向及两封同行专家推荐信,发送至邮箱:idam@zju.edu.cn,并抄送周老师邮箱:larryzhou@zju.edu.cn,邮件标题格式请用"浙大管院博士后应聘+姓名"
2、学校学院对申请人进行资格审核,组织面试;
3、申请人通过面试后,按浙江大学有关要求(参见浙江大学博士后工作办公室网站http://hr.zju.edu.cn/postdoctor/)提交相关申请材料,报学校审批;
4、人事管理方式按浙江大学相关规定执行。
七、联系方式
地址:浙江省杭州市余杭塘路866号浙江大学紫金港校区管理学院4楼
邮编:310058
电话:0571-88981556或0571-88206837
此招聘启事有效期至2019年10月1日,欢迎垂询!
 

为防止简历投递丢失请抄送一份至:boshijob@126.com(邮件标题格式:应聘职位名称+姓名+学历+专业+中国博士人才网)

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