浙江大学生仪学院浙江-马来西亚传统药物研究中心田景奎教授研究组长期从事系统生物学和中药新药开发的基础和应用研究工作，主持新药创制国家重大专项、国家自然科学基金和国际合作等科研项目和课题30余项。发表SCI论文近90余篇，获授权发明专利18项。研究组正在承担2项新药创制国家重大专项。现因研究工作的需要，面向国内外公开招聘博士后研究人员。
一、职位描述
博士后2-3名；在站时间根据研究内容可灵活定为2-6年；从事新药创制国家重大专项的研究工作；申请基金或其它相关项目；协助指导研究生。
二、招聘要求
1.具有博士学位、或在入站前能够取得博士学位，满足浙江大学博士后进站有关规定；
2.身心健康，年龄35岁及以下；
3.具有科学研究兴趣，良好的学术道德和严谨的科学态度，良好的独立科研能力，对工作积极主动，做事认真踏实；
4.具有中药学、药理学、生理学、药学、生药学等相关学科背景，具有独立工作能力，富有责任感和团队合作精神，有新药研究经验者优先。
三、薪酬待遇
1.根据浙江大学博士后资助标准，年薪20-30万元左右，并享受浙江大学博士后相关福利待遇，取得科研成果（论文、专利、奖项和新药申报材料）后将获得额外奖励；
2.人事关系进入学校后从事博士后研究工作3年及以上，可申报学校高级专业技术职务；
3.支持申报学校出国学术交流经费参加国际高水平学术会议，支持申报科研项目。
四、联系方式
有意者请将个人简历（包括学习和工作经历、已发表的科研论文、研究特长、2名推荐人联系方式等）发至tjk@zju.edu.cn，注明“博士后应聘 ”。经考核后择优录用。应聘材料将予以保密，恕不退还。招聘信息长期有效。
为防止简历投递丢失请抄送一份至：boshijob@126.com（邮件标题格式：应聘职位名称+姓名+学历+专业+中国博士人才网）
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