5月17日，沈阳市人民政府新闻办公室召开“2023中国沈阳海智创新创业大赛”新闻发布会。会上，市委组织部、沈阳高新区管委会相关负责人围绕人才引进、创新创业政策扶持等方面发布了沈阳市、沈阳高新区相关人才政策和2023中国沈阳海智创新创业大赛（简称海创赛）配套政策。
市委组织部相关人员介绍，沈阳市制定实施了吸引集聚高层次人才三年行动计划，聚焦汽车及零部件等8条重点产业链，精准“滴灌”、靶向施策，未来3年重点引育2000名高层次人才和150个高水平人才团队。
沈阳市加强政策支持，发挥激励导向作用。对顶尖人才，给予最高500万元奖励、100万元科研经费，“一事一议”解决首套购房。对杰出人才，给予最高250万元奖励、110万元项目经费和150万元首套购房补贴。对领军人才，给予最高50万元奖励、70万元项目经费和100 万元首套购房补贴。对来沈进入工作站的博士后，给予每人每年10万元资助，最长资助两年；对出站后到沈阳市企业工作的博士后，给予20万元生活补贴。对在沈转化成果、创办科技型企业的人才团队，在启动阶段，给予最高1000万元启动资金支持；在发展阶段，给予最高2000万元奖励。对参与核心技术攻关的团队，给予最高500万元奖励。对产业发展具有关键支撑作用、由战略科学家领衔的“项目+团队”“一事一议”给予项目资助。
沈阳市深化体制机制改革，打造良好创新生态。完善工作机制，建立人才政策及引才目录发布机制、多渠道全方位人才对接机制，高质量办好东北亚（沈阳）人才交流大会、博士沈阳行、人才活动月等活动。设立产业基金，组建盛京英才发展创业投资基金和沈阳天使投资基金，全面推出“人才贷”“人才投”等金融产品，引导社会资本为科技创新提供全生命周期服务。完善人才评价机制，授予用人主体人才自主认定权，提供职称评审“直通车”服务，设立“人才编制池”专项用于人才引进。
沈阳市强化服务保障，优化宜居宜业生活环境。建设沈阳市数字化人才信息服务平台，实现政策兑现、人才认定、创新创业、生活保障等事项“一网通办”，推出更多“管家式”“保姆式”服务。优化就医就学服务，为高层次人才及其父母、配偶、子女提供就医、就学“绿色通道”。打造有爱、有善、有暖、有伴的幸福社区，完善人才住房保障体系，年均提供7.5万套人才住房保障能力。以风景、人文、时尚为要素打造13条青年友好型街区，以平台、环境、新经济为重点建设人才成长型城市。
沈阳高新区管委会相关人员介绍，在省、市人才政策基础上，沈阳高新区制定出台《沈阳浑南科技城人才发展若干政策措施》，对于浑南科技城新引进、培养的符合主导产业的A、B、C、D类“菁英人才”，分别给予500万元、250万元、50万元、30万元一次性奖励。对“菁英人才”创业项目，给予不超过50万元项目资助。对落户沈阳高新区的海创赛获奖项目，给予不超过15万元项目资助。对高校院所重大科技成果在区内转化和产业化应用的，给予最高3000万元资金支持。
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